； 3、裁定被申请人向申请人支付被迫解除劳动关系经济补偿金5100元； 争议焦点： 总经理助理作为公司主管行政工作的管理人员，公司未与其签订劳动合同，是否免除公司 劳动者观点： 1、刘某某不负责劳动合同的签订工作，负责签订劳动合同的为总经理的妻子。2、公司未与员工签订劳动合同，员工没有过错，公司仍应当 ...
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我公司涉嫌诈骗 违法销售房源，我受公司董事长和法人委托，担任总经理助理，按照董事长指示主要负责这块工作，是否要承担这块法律责任？...
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月了，2012年12月4号进酒店任餐饮部经理年薪7万签订劳动合同，期间表现好2013年4月初升职为总经理助理年薪8万。同年九月底怀孕至今，2014年3月12号酒店通知把我下调到营销部，工资下调2000底薪加提成，工作时间不确定。理由是我不能胜任原来工作。我不同意，但 ...
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现在B公司倒闭，不给我任何经济补偿，理由是我是A公司的法人，在B公司任总经理助理，是违法的，只能是解聘我，请问合理吗？B公司倒闭，说是与A公司存在关联交易（A公司为B公司的供货商），要我协助审计调查，并说在调查期间给深圳最低工资标准，我可以不随叫随到 ...
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负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 4、负责各类文件的 总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。 6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草 ...
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总经理负责。掌握、了解市场的发展动向，及时向总经理反映情况、提供信息，为公司建立现代企业制度、探索改革当好决策参谋。第二条 负责员工宿舍内的所有 宿舍管理部、总务部、___________服务公司。第三条 协调主管部门与其他部门的联系，协助总经理建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系。第四条 完成 ...
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商务助理，合同到明年5月底到期。现在公司内部斗争，总经理被调到外地去蹲点子公司，然后公司以为有效利用人力资源为理由，董事长直接签发调岗文件，让我去 合同。我没办法提出仲裁之类的。 调令写的是：通知（关于总经理助理XX调岗） 鉴于总部总经理XX已被派遣至XX子公司工作，为了有效利用人力资源，董事长决定于 ...
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三、建立健全酒店的组织系统，使之合理化、精简化、效率化。主持每周的总经理办公会检查情况汇报，并针对有关问题进行重点讲评和指示。传达政府或董事会的有关 要求员工，以高度热情和责任去完成好本职工作；十、选聘、任免酒店副总经理、总经理助理重要人事变动。负责酒店管理人员的录用、考核、部门经理，决定酒店机构设置 ...
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新上项目。4．组织指挥公司的日常经营管理工作，在董事会委托权限内，以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。5．决定组织体制和人事编制，决定总经理助理，各职能部门和下属各关联公司经理以及其他高级职员的任免、报酬、奖惩，决定派驻下设办事处和人员。 ...
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。第四条 组织指挥公司的日常经营管理工作，在董事长委托权限内，以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。第五条 决定组织体制和人事编制，决定总经理助理人选，各职能部门和下属各关联企业经理以及其他高级职员的任免、报酬、奖惩，决定派驻境外机构人员。 ...
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