工伤保险等证明材料，足以证明其与第三人之间存在劳动关系。因此，被告不予受理工伤认定属适用法律、法规错误，其理由不能成立。第一，从我国劳动法律的现行 在《暂行办法》中所作“男年满60周岁、女年满50周岁、连续工龄满10年应该退休”的规定，针对的是全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的职工和工作 ...
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职工；（二）机关、事业单位的劳动合同制职工；（三）境外企业驻厦代表机构的中方职工；（四）城镇个体工商户的业主及其雇员。第三条工伤保险应当与工伤预防及 病情需延长治疗的，应当经医院和市社保中心同意。第二十三条职工工伤医疗终结后，经市劳动能力鉴定委员会认定需要安装假肢、义牙、义眼和配置轮椅、拐杖及其他康复 ...
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的合法权益，促进安全生产， 根据劳动部《企业职工工伤保险试行办法》和省劳动和社会保障厅《陕西省企业职工工伤保 险实施细则(试行)》，结合我市实际， 在我市行政区域内的城镇各类企业(含企业化管 理的事业单位)及其全部职工和'三资'企业中的中方人员均应参加工伤保险基金社会统筹 ，各城镇企业在所在地参加当地 ...
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职工；(二)机关、事业单位的劳动合同制职工；(三)境外企业驻厦代表机构的中方职工；(四)城镇个体工商户的业主及其雇员。第三条工伤保险应当与工伤预防及康复相结合 延长治疗的，应当经医院和市社保中心同意。第二十三条职工工伤医疗终结后，经市劳动能力鉴定委员会认定需要安装假肢、义牙、义眼和配置轮椅、拐杖及其他 ...
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市场经济的发展，农民工已成为我国社会主义建设事业中的一支重要力量，为我国经济社会的发展做出了巨大的贡献，随之而来的农民工工伤问题也逐渐成为社会关注的焦点， 保障部为了更好的保护工伤职工的合法权益制定了《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》，但在现实中，农民工发生工伤后，由于工伤认定中关于事实劳动关系的 ...
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业务的基层单位，其主要工作包括督促劳动保险金的缴纳、决定劳动保险基金的支付、执行一切有关劳动保险的实际业务等。第二十九条规定：“中华全国总工会为全国劳动保险事业的 的程序，向法定的部门提出申请。被上诉人作出工伤认定的职权是在1996年10月1日《企业职工工伤保险试行办法》实施后才被授予的，对此前的工伤 ...
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业务的基层单位，其主要工作包括督促劳动保险金的缴纳、决定劳动保险基金的支付、执行一切有关劳动保险的实际业务等。第二十九条规定：“中华全国总工会为全国劳动保险事业的 的程序，向法定的部门提出申请。被上诉人作出工伤认定的职权是在1996年10月1日《企业职工工伤保险试行办法》实施后才被授予的，对此前的工伤 ...
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。第三条市、市(县)、区劳动行政部门是全市城镇企业职工工伤社会保险工作的主管部门，负责《工伤保险规定》和本办法的贯彻实施。各级社会(劳动)保险机构具体经办工伤保险 一条职工因下列情况之一造成伤残或死亡的，可认定为工伤：(一)在本单位生产、工作区域内，从事与生产、工作有直接关系的任务时，发生的伤、亡；( ...
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单独设置行政机构的，要按照精简效能原则设置。已认定为承担行政职能、但尚未调整到位的事业单位，在过渡期内继续按照现行法律法规和政策规定履行职责 绩效工资管理办法，分步实施到位。完善事业单位工资正常调整机制。 19.推进社会保险制度改革。完善事业单位及其工作人员参加基本养老、基本医疗、失业、工伤等社会保险 ...
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。 法定代表人刘汝斌，局长。 委托代理人张琴，东营市劳动和社会保障局劳动保险事业处副主任。 上诉人杨景顺不服东营区人民法院于2002年11月27日作出的 根据劳动和社会保障部[1996]266号《企业职工工伤保险试行办法》的规定，职工因履行职责遭受人身伤害的，应认定为工伤。本案原告杨景顺系济南军区生产 ...
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