岗位转为原干部（技术）岗位或由原干部（技术）岗位转为原工人岗位，其退休年龄和条件，按现岗位国家规定执行。７６．依据劳动部《企业职工患病或非因 社会保险基金经办机构发给有关工伤保险待遇；劳动者因工负伤的，劳动行政部门根据企业的工伤事故报告和工伤者本人的申请，作出工伤认定，由社会保险基金经办机构或用人单位 ...
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。对擅自离职的，应予以批评教育；对不接受教育，连续超过十五天仍不返回的，应给予行政开除处分，并不准重新录用到国家行政机关工作。二、辞退（一）辞退国家 的辞退金费用，列入财政预算。（九）拟辞退的国家公务员，符合下列条件之一的，如本人申请提前退休，任免机关应予办理退休手续。1、男年满五十五周岁，女年满五十 ...
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各部门要及时报送省行政审批制度改革工作小组确认。依法需要由省级有关部门初审的项目，依照《中华人民共和国行政许可法》第三十五条规定执行。福建省人民政府 企业破产、特殊工种等企业职工提前退休以及中央属行业统筹企业职工正常退休审批(省劳动和社会保障厅)71．破产企业无法清偿的社会保险费欠费核销审批(省劳动和 ...
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、实施步骤1．准备阶段(1993年12月至1994年9月中旬)(1)设立司法部实施公务员制度工作机构(具体工作由政治部负责)和考核委员会(由部党组成员组成)，各司局相应 55周岁、女年满50周岁且工作年限满20年的；工作年限满30年的人员，本人提出申请，可以办理提前退休手续；3．长期患病，丧失工作能力 ...
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养老保险制度，并保持已退休人员基本养老金水平不变;由财政部分供款事业单位的养老保险办法，在调查研究和试点的基础上另行制定。(三)公务员转入企业工作的 收入调查。要准确调查核实保障对象家庭经济状况和实际生活水平，规范申请、评审和资金发放的程序，做到公开、公平、公正。具体办法由各省、自治区、直辖市人民政府 ...
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收益，并由社会保险经办机构定期公布。个人账户储存额只能用于参保人员养老，不得提前支取。参保人员跨省流动时，个人账户及其储存额随同转移。参保人员死亡 和事业单位职工养老保险制度改革(一)尚未参保的机关公务员(含参照国家公务员制度管理的事业单位工作人员，下同)的现行退休养老制度仍维持不变。(二)全部由财政 ...
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制度导致劳动合同短期化现象严重，没有规定不签劳动合同的责任和事实劳动关系，过短的申请仲裁时效和一裁两审的劳动争议处理制度存在不少弊端，涉外劳动关系的 营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。该条没有考虑到劳动者已经达到退休年龄但因种种原因未能享受基本养老 ...
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擅自离职的，应予以批评教育；对不接受教育，连续超过十五天仍不返回的，应给予行政开除处分，并不准重新录用到国家行政机关工作。 二、 辞退(一)辞退国家 缴纳的辞退金费用，列入财政预算。 (九)拟辞退的国家公务员，符合下列条件之一的，如本人申请提前退休，任免机关应予办理退休手续。1、男年满五十五周岁，女 ...
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人员离职从事税务代理提出如下意见：一、税务机关公职人员提前退休从事税务代理根据《国家公务员暂行条例》的有关规定，对于男年满55周岁、女年满50周岁、且 有关待遇根据人事部人发[1996]64号文件精神，对由本人申请，经税务机关批准，辞去公职从事税务代理工作的公职人员，可一次性发给辞退费。税务代理机构有 ...
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具体录用办法另行制定。(四)关于现有国家机关工作人员辞去公职的问题现有国家机关工作人员本人自愿辞去公职的，可提出书面申请，按照干部管理权限，经批准办理辞职手续，由 者，工龄从重新录用、聘用之日算起。(五)关于提前退(离)休的问题按照《国家公务员暂行条例》规定的退休年龄，提前1年以上办理退(离)休手续的 ...
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