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法律中的地位,维护其合法权益。 1.就业型实习大学生法律地位的界定 对于就业型实习,是学校、用人单位和实习生三方协议而成的,实习生在实习单位实习 ,基于以上推理,对于培训型实习不宜作为劳动关系来看待。 3.勤工助学型实习大学生法律地位的界定 勤工助学型实习主要是在寒暑假以及课余时间在用人单位实习,赚取 ...
//www.110.com/ziliao/article-514309.html -了解详情
助学贷款代偿申请表》和毕业生本人、就业单位与学校三方签署的到中西部地区和艰苦边远地区基层单位服务3年以上的就业协议; ⑵ 在校学习期间获得国家助学贷款的, 〕42号)等政策规定,参加选聘高校毕业生到村任职、三支一扶、大学生志愿服务西部计划、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划项目、服务期满的毕业生, ...
//www.110.com/ziliao/article-471561.html -了解详情
签约主体是用人单位与具有劳动权利能力和行为能力的劳动者两方。就业协议书的签约主体有三方,即用人单位、即将毕业的毕业生和学校。其次,签约的时间和生效 之分,双方签订协议是基于彼此满意对方能满足自己的需求。第三,就业协议书的签订,不违反法律和社会公共利益,而是依据法律的规定,对大学生就业的保障。综上所述, ...
//www.110.com/ziliao/article-223767.html -了解详情
您好!我是应届大学生,前几天获得了某国企的offer。由于学校还没有下发三方协议,仅仅是与公司人员签订了一份他们提供的就业协议,一式三份,我 ,催促办理解约手续,截止日期12月25日。逾期未办,我部将通过法律途径解决协议纠纷。办理流程:1、将亲笔签名的解约书面申请传真至XXXX。2、将违约金3000元 ...
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的律师: 您好!我是应届大学生,前几天获得了某国企的offer。由于学校还没有下发三方协议,仅仅是与公司人员签订了一份他们提供的就业协议,一式三份,我 单位意见:同意 签字:某人力签字无公司章”、“学校意见:空白”)和“备注:补充协议”。 补充协议内容有6项,其中一项是,双方若有一方违约(含考研、考博 ...
//www.110.com/ask/question-669654.html -了解详情
我想咨询一下我是一名大学生,前些日子刚跟一家公司签了就业协议,当时没有三方协议,但是他的那个协议三方协议形式差不多,当时怕出事所以学校的章没盖,只是签了我的名字和公司的章,现在不想签了,公司要求赔违约金怎么办...
//www.110.com/ask/question-3114042.html -了解详情
我想咨询一下我是一名大学生,前些日子刚跟一家公司签了就业协议,当时没有三方协议,但是他的那个协议三方协议形式差不多,当时怕出事所以学校的章没盖,只是签了我的名字和公司的章,现在不想签了,公司要求赔违约金怎么办...
//www.110.com/ask/question-3114040.html -了解详情
即将毕业的大学生小王为实习与一家软件公司签订了毕业后“卖身”三年的协议,实习期满后小王出于各种考虑拒绝留在公司。该公司遂以违约为由将小王告上法庭 月,软件公司拿出了《实习协议书》的格式合同,与小王及大连软件学院签订了三方协议协议约定小王的实习期自2010年9月23日至2011年6月30日止,实习期间 ...
//www.110.com/ziliao/article-377496.html -了解详情
外包企业共同制订实习方案,共同指导学生实习。要签订学校、企业和学生的三方实习实训协议,保护学生的合法权益,不能加重实习实训学生的经济负担。服务 就业指导和宣传引导,积极鼓励高校毕业生到服务外包企业就业。服务外包企业和高校要充分利用全国大学生就业公共服务立体化平台、中国服务外包网等信息发布平台,及时发布 ...
//www.110.com/fagui/law_362882.html -了解详情
我是一个应届毕业生,在就业时与企业签订了三方协议,其中三方协议中有补充协议协议如下:需到甲方服务满3年,如违约,需向甲方支付违约金5000/ :乙方属于公司统招的应届毕业生,应当与公司签订毕业生就业协议书(含就业协议书和补充条款的约定),如乙方违反就业协议书或补充条款的约定,公司有权要求乙方按照约定 ...
//www.110.com/ask/question-3000644.html -了解详情
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