用人单位也可自行物色在外的留学人员。第六条 凡来安徽工作的留学回国人员应向工作站提交下列资料：(一)留学生须提供本人护照、国外学历证明、学位证书及 以上政府人事部门出具的有关办理入户、粮油关系的证明，办理留学回国人员及其配偶、子女入户和粮油供应手续，并免收城市人口增容、城市建设、城市综合开发补偿费。第 ...
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后回国工作的人员，也包括已取得国外永久居留权或已加入外国国籍后短期回国工作的人员。对上述人员的子女在我国内地入学时遇到的实际困难，各地教育行政部门应在当地 解决。 二、对申请进入九年义务教育阶段的公办学校中就读的优秀留学回国人员的子女，一般不宜收取国家规定以外的其它费用，并应尽可能就近安排到较好的公办 ...
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具有开展博士后研究条件的非设站单位(学科)从事博士后研究工作，也可以依托国内的重大科研项目在国外完成博士后研究工作。 第十五条设站单位培养的博士，除 可以凭人事部专业技术人员管理司或有关省、自治区、直辖市政府人事部门的介绍信，办理其子女入托、入学的有关事宜，享受当地常住户口居民的同等待遇。设站单位应当 ...
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款第四项所指人员申请时，属于配偶的，还需提交婚姻证明；属于未满18周岁未婚子女的，还需提交本人出生证明或者亲子关系证明；属收养关系的，还需提交收养证明。 公安分、县局提出申请。由被委托人代为申请的，需提交申请人出具的委托书。申请人在国外出具的委托书，需经中国驻该国使、领馆认证。第十八条 公安机关自受理 ...
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条件较好的宾馆、饭店接待来华的专家。(二十三)对来华专家请保姆、幼儿入托、子女入学，其所在单位和当地教育、劳动人事部门要优先照顾，妥善解决。 八、保密和 陈述自己的重要建议，尽量采取有利于他们安全的方式征询他们的意见，切勿使他们由于为我积极工作而在国外的权益蒙受伤害和损失。(二十五)对聘请来华工作的 ...
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无其他子女的可以有优先抚养权，这体现了父母权利本位，较之国外的法律，对于子女最佳利益的条文规定的并不具体。 3、探望权行使上缺乏具体规定 婚姻法规定离婚后， 安排子女之教育（1733条）父母应尽可能促进子女在身体、智力及道德上的发展。父母应向子女，尤其伤残或弱智之子女，提供适当且尽可能符合其个人能力及 ...
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获得硕士以上学位或具有中级专业技术资格、或高级技师资格，年龄在45岁以下的人员；（四）在国外获得硕士以上学位的公派、自费出国留学人员（包括已获得外国 入户手续。系农业户口的，优先办理“农转非”手续，子女入学免交入学易地附加费。第八条引进的优秀人才，其配偶的工作采取个人联系和组织协助相结合的办法解决。确 ...
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一方所在单位(司、局级)统战(组织、人事)部门出具的亲属(夫妻及与子女)关系证明。父母双方均在国外定居的，应持我驻外使领馆或各国驻京使领馆出具的华侨 子女”考生的中、高考身份证明，是一项政策性很强的工作。请各单位严格把关，仔细审核，认真办理。 附件： 区县侨务部门通讯录 二○○三年二月二十五日 各区县 ...
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)具有研究生以上学历并获得硕士以上学位或具有中级专业技术资格，年龄在45岁以下的人员；(四)在国外获得硕士以上学位的公派、自费出国留学人员(包括已获得外国永久 。系农业户口的，优先办理“农转非”手续，免交子女入学易地附加费。 第八条引进的优秀人才，其配偶的工作采取个人联系和组织协助相结合的办法解决。确 ...
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教师综合素质；组织中学生赴国外、境外修学旅行，宣传杭州，开拓视野。19、加强教育对外宣传和教育信息工作。充分发挥教育宣传与信息工作在教育改革和发展中 ，提高教育信息的时效和质量，继续开展'教育好新闻'评选活动。20、完善困难家庭子女收费减免和人民助学金制度。认真贯彻落实杭教计[2003]3号、杭教计[ ...
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