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我是今年毕业的一名大学生,去年签了就业协议协议上写了若违约需交违约金1000,我没有去过那公司还。可是我现在不想去了,不知道要不要交违约金...
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我毕业后与用人单位签订了普通高等学校毕业生就业协议书,现在还没签订正是的就业合同,现在我想去其他单位就业请问我要怎么做,需不需要付违约金或承担什么责任?到了新的单位需不需要签订新的就业协议?...
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我是应届本科毕业生,在今年4月份我与一个公办中学签订了三方就业协议协议规定服务5年,7月份正式报道,如果单方面违约,要赔偿违约金10000元;在6月份我重新找到了一份工作,我不想去前面的那家公司,我想问一下,我需不需要交违约金。...
//www.110.com/ask/question-1143850.html -了解详情
我是一名刚刚毕业的大学生,在毕业之前与一家国企签了就业协议协议要求不升本科,如需违约需用人单位同意,违约金3000元,我考上了本科,已经违约了,想解约,给公司招 单反面违约可以吗、、须向谁提呢。是不是单位同意才可解约,我用不用交违约金、?我应该怎么办理这样的事!!谢谢!我是不是可以不用去报到了!!! ...
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我是一名应届毕业生,刚和一家用人单位签订了就业协议(协议没有规定违约金),由于家里想让我回家乡工作,所以我想和单位解约,我至今还没到岗,如果我想解约,通过协商后,用人单位一直推脱,不和我解约,请问我该怎么办?需用缴纳违约金吗? 如果我想强制解约我该怎么做? 不胜感激!...
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您好,我打算签就业协议,上面写明三千违约金,我也答应,要求7月5号报到,但我由于家中缘故可能不会去,我需要支付违约金吗?(我六月毕业,听说毕业之后协议就失效,而报到期在7月,所以不知道要不要签)...
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我是一名应届毕业生,问题是这样的,我是中行的劳务派遣制员工,跟大连人力资源服务中心签订的就业协议,其中有一项条款是:如违约需缴纳体检费、培训费等共计伍仟元整。之后又与中行签订了一份实习协议至7月31日。我现在要办离职,去另一家公司,这家公司不要求就业协议直接签订劳动合同,我想 ...
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与一家私企签订了就业协议协议中约定试用期三个月,在三个月的培训期内离职,需交纳一定的违约金,但并没有对企业的约定,而且只是公司内部的培训,请问应该交纳吗?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-175763.html -了解详情
本人与一家国企签了就业协议,没有签合同,但不想在那工作,想再考研。如果协议不退回到我手里,我的派遣证和档案在我毕业之后会是什么状况?档案由谁保管?会不会影响到考研以及今后的就业?谢谢回答!这个问题需要律师回答...
//www.110.com/ask/question-33798.html -了解详情
13年11月与A公司签了三方协议,三方协议备注栏里什么都没写,而是在一页半张纸的就业协议补充条款上写交违约金2000,去实习不到1个月想辞职,但公司说要主动申请交违约金才能让我辞职,没办法,我就没去上班,他说旷工三天自动离职,现在我怎么样才能拿到公司的解约函再向 ...
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