执行。99年6月16日法院向我户送达了[99]太法执字第339号执行通知书，经过法院的认真计算，让我交迟延履行金及迟延履行利息209元，一分 了非诉行政执行案件中有关行政机关逾期申请法院强制执行、执行依据、被执行人错列、结案方式、执行机关能否撤回部分执行请求和强制措施使用等问题。 [54]米尔伊安?R ...
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刘春红的工伤认定申请，9月17日，原审被告向华誉实业公司下达了劳动保障监察询问通知书，9月22日，作出2003第29号工伤认定决定书，并于9月27 代理人的身份证复印件。9、劳动保障监察询问通知书及送达回证。该通知书送达华誉实业公司时间是2003年9月17日。10、结案审批表。11、工伤认定书送达回证 ...
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。即监察对象是否按约定、规定完成了任务。任务包括国家计划、上级规定完成或下达的任务等。（三）合理性标准。即监察对象是否合理地进行行政管理活动，有效 被检查单位和检查事项涉及的单位发出监察机关效能检查通知书，但不宜提前通知的除外。检查通知书应当写明检查的内容、时间和具体要求。对涉及范围较广的行政效能检查 ...
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第二个行政诉讼。 2、法院受理了第二个案件后，原告应持第二个案件的受理通知书，主动向第一个案件的法庭提交书面的中止诉讼申请书，请求法庭根据最高法院《关于 不合法(此证书是取得建设项目批准文件的必要条件)，开发商拖不起时间，在行政诉讼第一案的二审判决未下达之前，自己就强行拆除了几十户被拆迁人的商铺房， ...
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第二个行政诉讼。 2、法院受理了第二个案件后，原告应持第二个案件的受理通知书，主动向第一个案件的法庭提交书面的中止诉讼申请书，请求法庭根据最高法院《关于 不合法(此证书是取得建设项目批准文件的必要条件)，开发商拖不起时间，在行政诉讼第一案的二审判决未下达之前，自己就强行拆除了几十户被拆迁人的商铺房， ...
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五条劳动保障监察机构办理案件，应自立案之日起30日内结案。特殊情况下，不得超过60日结案。第十六条用人单位未按期与劳动者签订劳动合同的，由 (一)无正当理由不按规定参加劳动和社会保险年检的；(二)不执行劳动保障监察机构下达的询问通知书或限期改正指令书的；(三)不提供有关资料或隐瞒事实真相的；(四)伪造 ...
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门户网站第十三条经调查核实、投诉反映情况属实的，法制机构应当下达《纠正行政违法行为通知书》，责令有关行政执法单位立即改正，并应当在7日内将处理结果 的事项是否符合《行政处罚法》的有关规定； rNr鹤壁市政府门户网站（十一）结案是否符合有关规定； rNr鹤壁市政府门户网站（十二）是否有违反行政处罚程序的 ...
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一、体检确诊的传染病患者，由卫生防疫机构向患者所在经营单位发出“职业禁忌人员调离通知书”。经营单位应将患者调离直接为顾客服务的岗位，并于接到“职业禁忌人员 整齐，佩带“中国卫生监督”证章，出示“中国卫生监督”证件。人证、物证、地点、时间及情节是执行行政处罚的主要依据。取证内容主要包括：一、现场摄影、 ...
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和重大隐患，要定期在新闻媒体上公布，并向有关地方政府和单位下达重大隐患整改通知书，使安全生产工作真正做到有布置、有检查、有落实。五、加强 的职业病危害因素及其后果的；不依法参加社会保险、缴纳社会保险费，违法延长劳动者工作时间，以及违反女职工和未成年人特殊保护规定，侵害劳动者合法权益的；对用人单位或者 ...
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落实问题，主要存在于基层法院执行工作中。基层法院执行工作量大、面广、步行和乘车时间多、工效低，相对成本高，财政经费很难保障，导致当事人负担重。 （二） ，开始做执行工作，能自动履行的，特别是当即清结的，可不下达执行通知书，直接制作执行工作笔录，作为结案依据。如果查明有财产可供执行而借故拒不履行的，应将 ...
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