我现在是工作了一个学期的特岗教师，想再工作一学期就辞职，但是我们签的是三年协议，应该不等同于合同吧。但是我档案调到这边来了，会不会不让我走，辞职的程序是什么，需要写辞职信吗还是直接说就行了。走了之后那我的档案怎么提啊。是不是继续放在那，等我找到新单位了 ...
//www.110.com/ask/question-2747182.html -了解详情
控股），现在公司要求7月31日前员工向外包人才服务公司提交辞职终止派遣合同（用工单位给员工准备好的辞职信，且还写是因个人原因辞职），之后在和现在的合资公司签订新的合同，现我不愿主动辞职，要求公司付变更合同和终止合同的赔偿金，目前员工还未签署任何与终止合同相关的协议，请问是否合理 ...
//www.110.com/ask/question-2709239.html -了解详情
控股），现在公司要求7月31日前员工向外包人才服务公司提交辞职终止派遣合同（用工单位给员工准备好的辞职信，且还写是因个人原因辞职），之后在和现在的合资公司签订新的合同，现我不愿主动辞职，要求公司付变更合同和终止合同的赔偿金，目前员工还未签署任何与终止合同相关的协议，请问是否合理 ...
//www.110.com/ask/question-2709220.html -了解详情
我是一家医院的在职员工，合同还有两年到期，但现在想辞职了，当时签合同时有一条是，没有到时间的 需要赔违约金，请问我提前一个月交辞职信 还需要赔偿吗如果院方坚持让我赔偿，我应该怎么保护我的合法权益...
//www.110.com/ask/question-2605967.html -了解详情
我现在是工作了一个学期的特岗教师，想辞职，但是我们签的是三年合同。我档案交到这边教育局来了，会不会不让我走，辞职的程序是什么，需要写辞职信吗还是直接说就行了。走了之后那我的档案怎么提啊。是不是继续放在那，等我找到新单位了再让新单位开调档函去提呢?帮帮忙，请告诉我怎么办，愁死人了...
//www.110.com/ask/question-2469408.html -了解详情
工作满一年后，我因为个人原因提前一个月向公司领导电话告知辞职（因为放暑假回老家，就没有递交书面辞职信），请问领导有没有权利扣押我的社保？还有，记得 好像合同上面提到如果因为个人原因提前离职，要支付公司2000元补偿金。请问这个钱我需要赔给公司吗？最后，因为当时签订4年用工合同，公司每月涨我工资150元 ...
//www.110.com/ask/question-1997261.html -了解详情
您好，可以帮忙解答问题的人。我在一个地方当临时工，都是口头约定的！想辞职，已经把辞职信交了，说二十多天后不干。但是他担心到时雇主找不到人，自己直接走了不给工资怎么办？ 我想问一下，提前打了辞职报告，如果老板没找到人，直接走了老板不给工资合法吗？如果他不给？我们需要怎么解决？...
//www.110.com/ask/question-1977791.html -了解详情
我是民营企业的员工，我需要辞职，担心公司高层不批准（撕掉辞职信），那么我的辞职报告怎样才能保留证据以便得到法律支持呢？？...
//www.110.com/ask/question-1266160.html -了解详情
我是口头跟老板辞职的，面谈完他同意不用再发书面辞职信，月底公司已经安排做辞职的交接，并签订交接单，考勤表确认签字等。 但同时有一份《敬业条款确认书》，有一 这个有法律依据吗？ 另外，我多次跟老板沟通未能达成一致，公司一直拖着，我准备找劳动监察大队投诉，处理这个事情要准备哪些证据？一般处理需要多长时间？...
//www.110.com/ask/question-885715.html -了解详情
向公司辞职的时候，公司需要签署一份“辞职信”才给办离职，大概内容是：申明辞职问题不再向公司主张任何权利，包括但不限于工资社会福利保险等....请问这是合法吗？当月工资还没有发，如果离职后次月发现上月薪资不对，是否不可以再主张自己的权益？...
//www.110.com/ask/question-854067.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务