的通告。1999年12月，被告又指使三名印度人进入原告房屋以讨还押金为由进行骚扰，经报警后得以平息，此事对原告的名誉造成极大的损害。被告的上述行为使 不足，本院难予支持。但由于被上诉人一系列不当的行为，客观上对上诉人的生活及工作带来了妨碍，引起了诉讼，造成了上诉人一定的经济损失，对此被上诉人是负有一定 ...
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优势地位欺压他人、从而出现一些女性性骚扰男性的畸形现象，此一现象并不能否定性骚扰问题根本上体现为性别歧视。 在美国、欧盟等发达国家已经对就业性别歧视采取 指控决议和调解；起诉权，代表受害人提起诉讼或集团诉讼。在美国EEOC40多年的工作中，处理的典型案例包括：（1）1973年与ATT达成协议，结束性别 ...
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宣传费都付不起，自动关门。”但从去年12月起，他和妻子不断接到无声的骚扰电话，很多都是相同的号码。后来，妻子跟他说：“你接着战斗，我退出了 的基本情况，而这些正是特许企业的商业秘密，因此企业的担心不言而喻。 政府相关部门工作效率低下使得一些原本积极备案的企业顿感失望 由于负责备案的部门并没有公布具体的 ...
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是深入贯彻关于加强业务建设、队伍建设、信息化建设三位一体的有关指示精神，开创侦破工作新局面的一项重大决策。 (二) 生物技术在刑事案件侦破中的作用 生物技术是 纹认定人身提供了科学的依据。声纹鉴定在侦破诈骗案、绑架、匿名恐吓、电话骚扰等案件中的作用尤为重要。 美国是个科技高度发达的国家，罪犯作案多借助 ...
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（一）》，载《环球法律评论》，2002年春季号。[2]根据作者2002年3月5日对挪威司法警察部负责政府行动计划实施协调工作的LineNersnaes女士的访谈。[3]根据挪威妇女危机中心秘书长，女权主义者ToveSmaadahl在2002年2月奥斯陆：“家庭暴力：中国和挪威的看法”研讨会上的发言 ...
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达5天。2、小佳在工作期间，严重失职，给公司造成了严重的经济损失。3、小佳在与公司产生劳动争议的过程中，多次骚扰同事、客户、公司领导，还 没有依据。小佳以公司的聘用书中有提及“公司还将根据项目完成的情况以及您的工作贡献发放项目奖金”为由，要求公司支付所谓“项目奖金”。需要指出的是，奖金作为一种激励性、 ...
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是觉得我妹没用，要我妹上班，由于孩子没人照顾，后来孩子他爸就辞掉了北京的工作，说回老家自己开个饭店。就这样我妹一家人就回到老家，没想到回到老家，孩子的姑姑 ，几份工作人家都不用她，一直都没工作，亲戚可怜她就一直寄住在亲戚家，大家也怕她再出什么事。可是前夫家攒着便宜还老是骚扰我妹和我妹的亲人，打电话谩骂 ...
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，pp. 74. {107}一份对内部目击者的调查显示，最常见的不利益对待形式是威胁、恫吓、骚扰、折磨。Smith, R and A. J. Brown（2008），The Good, the Bad and the Ugly: Whistleblowing Outcomes, in A. J. ...
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年该厂从国外定购大型喷油设备,此设备于02年12月份到厂本人参与搬运工作。03年中国移动公司在深圳业务已居规模。手机网络也稳定.6-7月份 自诉人认为：迪威信老板一家 非法使用危害国家,社会秩序和安全的超智能间谍武器跟踪,骚扰,窃取受害人的思维资料，并教唆不满十八岁的未成年人犯罪。蓄意长期伤害自诉人的 ...
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公布的数据，2009年，残疾工人失业率为14.5%，近1/3的残疾人只做兼职工作，有学士或以上学位的残疾人的失业率为8.3%，高于非残疾的大专院校毕业生的 的报告显示，在2008年至2009学年纽约市公立学校报告的13万多起欺凌、骚扰同学的案件中，有6207件即4.7%是由于族裔、移民来自的国家、性别 ...
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