基本养老金。根据劳动和社会保障部、财政部、人事部和中央机构编制委员会办公室《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》(劳社部发[ ，划归现粮食局和供销社管理。(二)按有关规定对保留的老干部服务机构的人员编制等重新进行核定，确定领导人员和工作人员，其余原机改办工作人员，符合退休 ...
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的关系，国家、集体和个人三者利益的关系。 第四条文物事业单位财务管理的主要任务是：合理编制单位预算；依法组织收入，合理安排支出；建立健全财务制度， 划转事业经费指标。文物藏品报经主管部门核准后无偿移交。（二）转为企业管理的文物事业单位，全部资产扣除负债后，转作为国家资本金。文物藏品报经主管部门核准后 ...
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的关系，国家、集体和个人三者利益的关系。 第四条计划生育事业单位财务管理的主要任务是：合理编制单位预算；依法组织收入，合理安排支出；建立健全财务制度，加强 事业单位可以参照本制度执行。 第五十八条下列事业单位或者事业单位的特写项目，执行《企业财务通则》和同行业或者相近行业财务制度，不执行本制度：（一） ...
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单位，是指有稳定的经常性收入，可以解决本单位经常性支出，但尚未具备企业管理条件的铁路事业单位。铁道部对这类单位实行核定收支、增收节支留用、减收超支不补的 开支控制限额应经同级财政主管机关批准。 第四章收支计划第十七条铁路事业单位编制收支计划，必须以国家的方针、政策和铁道部的有关规定为依据，结合计划年度 ...
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，是指有稳定的经常性收入，可以解决本单位经常性支出，但尚未具备企业管理条件的铁路事业单位。铁道部对这类单位实行核定收支、增收节支留用、减收超支不补 控制限额应经同级财政主管机关批准。第四章收支计划第十七条铁路事业单位编制收支计划，必须以国家的方针、政策和铁道部的有关规定为依据，结合计划 单位领导 单位 单位 ...
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同经济效益指标挂钩办法，也可实行企业化管理或企业工资制度，做到自主经营，自负盈亏。(二)专业技术人员的工资制度根据事业单位工作特点不同，专业技术人员分别实行以下四 、平等、竞争、择优的原则，不拘一格选拔人才。第四条竞争上岗在事业单位核定的编制以及设置的管理岗位、专业技术岗位、工人岗位数额内进行。第二章 ...
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及退休人员的基本养老金由社会保险经办机构支付。退休人员的各项补贴，由原单位按原经费渠道支付。职工退休时，由社会保险经办机构审核，劳动保障行政部门审批 保险费。其离退休人员的待遇，按事业单位转为企业的基本养老保险有关规定执行。参保企业成建制转为人员编制经费全部自理和人员编制经费部分自理并符合本意见第一 ...
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机构体制改革工作实施意见根据《国务院批转公安部关于企业事业单位公安机构体制改革意见的通知》(国发[1994]19号)和中央机构编制委员会办公室、公安部、人事部、国家教委等部委有关 2002年起，过度期为3年。过度期内所需经费由原公安机构所在单位承担；过度期后的所需经费由市、区财政承担。市地下铁路管理处 ...
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与基本建设投资不得相互挤占和挪用，并根据有关规定，分别编制预算。(六)坚持完整性和统一性原则。文化事业单位必须将全部财务收支项目在预算中予以反映，并按照国家 单位可以参照本制度执行。第五十七条 下列事业单位或事业单位的特定项目，执行《企业财务通则》和同行业或者相近行业财务制度，不执行本制度：(一)纳入 ...
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审核所属科学事业单位会计报表的基础上，编制汇总会计报表。 第七章 附 则第二十九条 经有关部门批准，办理完各项划转手续，已进入企业(企业集团)、 ”科目；同时，按固定资产账面原值，借记“固定资产”科目，贷记“固定基金”科目。单位以科技产品、材料对外投资：按评估价或合同协议确认价值与按增值税条例计算 单位 ...
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