、设备安装调试，并开始发放友好用户，上海TD-SCDMA终端产业从芯片到设计公司及终端制造企业的产业链更趋完善；TD-SCDMA终端芯片取得突破，手机核心芯片 万户企业的53项基础信息，其中约24.5万户新增企业通过新系统流程办理工商企业注册、质监组织机构代码申领、税务登记等相关事项。进出口领域企业 ...
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周末不用上班，但老板提出了工资待遇及发放形式——工资分两部分，50%写入公司的劳动合同，由公司财务按正常流程发放至个人某行的工资卡，而另外50%由公司老板 1000元的管理责任经济处罚，希望公司能够缴纳8月的社保医保，希望公司对因公司原因而造成的8月中旬至目前一直未办理工作交接和离职手续支付本人补偿。 ...
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是一家由三家公司组成的集团公司，都是同一个老板出钱注册的。当时只填了入职表办理了入职手续，其他都没办，面试的时候口头承诺试用期3个月，买社保，工资待遇（试用期 、公司在合同上没说明我的转正工资是否违法？8、就算我拿到了劳动合同，前面未缴的社保，是否可以要求公司补偿？用什么方式补偿，是补交还是现金支付？...
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大学就读事宜，骗取33名受害人的560余万元。三是户籍社保类。如王雪娇等诈骗案，谎称能够办理一次性买断工龄等形式的社会保险手续，通过发放伪造的退休证等 应更多地承担社会责任。 最后，中介机构一味讲求经济利益，暴露出房产中介公司、律师事务所等中介机构的社会责任问题。 警示问题三：司法办案机关的协调处理 ...
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作为被告某上海分公司的代表与相关公司开展业务；3、暂住证、试卷、学习文件、职业资格证书、集体照片，证明被告某上海分公司为原告办理暂住证，原告居住的宿舍由被告 ，应由用人单位负举证责任。本案中，原告工资的计算每月均通过原告填写统计表的流程来操作，现原告对两被告提供的统计数额有异议的，两被告应进一步提供由 ...
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作为被告某上海分公司的代表与相关公司开展业务；3、暂住证、试卷、学习文件、职业资格证书、集体照片，证明被告某上海分公司为原告办理暂住证，原告居住的宿舍由被告 ，应由用人单位负举证责任。本案中，原告工资的计算每月均通过原告填写统计表的流程来操作，现原告对两被告提供的统计数额有异议的，两被告应进一步提供由 ...
//www.110.com/panli/panli_3166350.html -了解详情
作为被告某上海分公司的代表与相关公司开展业务；3、暂住证、试卷、学习文件、职业资格证书、集体照片，证明被告某上海分公司为原告办理暂住证，原告居住的宿舍由 支付原告报酬15,736.80元。对此，原告表示，每月的销售瓶数原告已按照操作流程填写统计表，该表由两被告保管，现对两被告统计的数额不予认可。本院 ...
//www.110.com/panli/panli_3161342.html -了解详情
作为被告某上海分公司的代表与相关公司开展业务；3、暂住证、试卷、学习文件、职业资格证书、集体照片，证明被告某上海分公司为原告办理暂住证，原告居住的宿舍由被告 支付原告报酬5,062.32元。对此，原告表示，每月的销售瓶数原告已按照操作流程填写统计表，该表由两被告保管，现对两被告统计的数额不予认可。本院 ...
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作为被告某上海分公司的代表与相关公司开展业务；3、暂住证、试卷、学习文件、职业资格证书、集体照片，证明被告某上海分公司为原告办理暂住证，原告居住的宿舍由被告 ，应由用人单位负举证责任。本案中，原告工资的计算每月均通过原告填写统计表的流程来操作，现原告对两被告提供的统计数额有异议的，两被告应进一步提供由 ...
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没给我上社保） 我发现这一情况的时候正在办理离职的过程中，向公司提出补缴社保的要求后，公司的答复是“个人提出申请，由公司领导批示，如果领导同意，就给补缴”。 我办好离职手续，按公司的要求和内部流程提交了一个“单子”，然后等待公司的具体答复（从4月中旬开始等）。中间打过好几个电话， ...
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