这种情况下，我可以向公司求赔偿吗？因为它不中止劳动使我无法和其它公司建立劳动关系。如果按照劳动合同法规定：不出具解除，终止书面证明的法律责任 第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。公司要承担 ...
//www.110.com/ask/question-951806.html -了解详情
合同要怎样中止？ 请教法律达人，与公司签订的劳动合同里明确规定了保底季度奖的具体数额，现在公司不按规定的数额发放，单方面减少数额，在半个月前就向 信用，不想再与其合作下去，那么现在还要办理离职手续吗？还是直接到劳动部门申请劳动仲裁，中止劳动合同并追回余下的金额？还有更快的办法吗？还可以要求什么赔偿？...
//www.110.com/ask/question-22060.html -了解详情
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立 因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算, 劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-339622.html -了解详情
，之前签订的协议时间是3年，到2014，12,19中止.现在是履行了一年，却突然中止合同，说要明年重新签订劳动合同。我想问一下，这样做符合劳动合同法吗 合同中明确写着《员工守则》、《竞业禁止合同书》与劳动合同具有同等效力，我想问一下，劳动合同连带的附件确实具有法律效力吗？同时国家法律规定的，我国女性 ...
//www.110.com/ask/question-1333355.html -了解详情
老板签订了劳动合同。才1个月。现在需要中止合同。我提出辞职，老板死皮赖脸的不给出证明怎么办？她不给买保险，我们已经在她这里工作了7个月了。小企业只有5个人上班，现在全部辞职了。老板说她会找人办理的！但是现在任没人办理，我该如何办理自己的劳动合同？如果去其他地方找到工作我担心现在的劳动合同会影响我以后 ...
//www.110.com/ask/question-3063288.html -了解详情
。法定代表人竺某，董事长。委托代理人丁某某，该公司员工。上诉人徐某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市静安区人民法院(2009)静民一(民)初字第2971号 仲裁。然徐某某直至2009年11月才提起仲裁，也未能提供任何证据证明存在时效中止、中断的法定事由，故其请求已经超过了上述仲裁申请期限。至于徐某某认为 ...
//www.110.com/panli/panli_8532110.html -了解详情
供电公司）、原审第三人重庆市两江能源开发有限公司（以下简称两江能源公司）劳动合同纠纷一案, 彭水苗族土家族自治县人民法院于2009年7月27日作出（2009）彭 正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。”从周万荣申报 ...
//www.110.com/panli/panli_270269.html -了解详情
年11月被原绥宁县邮电局招聘为临时工，在该单位从事打字员工作，双方未签订劳动合同。1998年9月，原绥宁县邮电局分立为绥宁县电信局和绥宁县邮政局，原告被安排在 申请劳动争议仲裁，又无充分有效的证据证实其申请仲裁的时效存在中止、中断的的情形，显然已经超过《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定的仲裁时限， ...
//www.110.com/panli/panli_30763660.html -了解详情
劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。但是，由于劳动仲裁的法律时效为一年，若期间不出现时效中止情形，劳动者应当在2012年12月31日前主张双 签订合同的两倍工资差额18000元。 （二）裁判结果 2009年7月7日闵行区劳动争议仲裁委员会作出裁决，由公司支付俞某2008年2月1日至2008年5 ...
//www.110.com/ziliao/article-316847.html -了解详情
起至_________年_________月_________日止。2、无固定期限，自_________年_________月_________日起到终止劳动合同条件出现时止。其中，试用期_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年 ...
//hetong.110.com/hetong_9886.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务