事故，笔者代理了前期交通事故索赔案。在肇事方赔偿到位以后，应当事人的委托，又为其到劳动部门申报并认定了工伤，在劳动仲裁庭审中，王某与该X分公司 赔偿。如侵权法规定的被抚养人生活费和劳动法规定的供养亲属抚恤金可以同时主张，死亡赔偿金和一次性工亡补助金也可以同时主张。其法理，人身是无价的，原则上属于人身 ...
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尊敬的律师： 你们好！我爸的了职业病，2009年12月29被县社会劳动保障局认定工伤，2010年2月4日被市劳动能力鉴定委员会鉴定为二级伤残，在医院治疗期间，与2010年7月6日病逝，我去找公司要求按照工伤死亡进行赔偿，他说我们只能享受第一条，原因是我妈妈没有满55周岁，子女都已年满十 ...
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我二哥在回班的途中出车祸死亡，现，在交通死亡赔偿还没解决的情况下，他的工作单位沾化县县水利局在认定工伤的情况下还没有任何的行动，他们的说法是：我们等交通处理的结果，他们多陪我们就少赔。言外之意是两种赔偿有密不可分的关系，这是不是一种愚人政策”？请帮一下。...
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您好，认定为工伤死亡了，国家应怎么赔偿，所在单位应如何赔偿呢？谢谢单位和国家赔偿的是一样么，还是能拿到两个赔偿...
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在工作中以交通事故死亡被认定为工伤，第三方民事赔偿达成协议。我还能不能要求工伤赔偿。急求解答。我是潍坊的。...
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），但未签订劳动合同，支付报酬时也没有任何纸面凭证，请问这种事实劳动关系存在但无劳动合同可以认定瞿某与刘某有雇佣与被雇佣关系吗？ 2.此事故可以认定工伤事故吗？ 3.此事故责任该如何认定？责任人是修理店店主瞿某还是车主杨某？ 4. 死亡赔偿标准是什么？ 以上请协助解答！谢谢！...
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，发生交通事故无论有无责任或责任大小，只要不属自杀、自残行为，都应按照工伤保险实行无责任赔偿原则进行工伤认定。对这种情况的处理应和上下班交通事故的工伤认定同等 本文案例，用人单位即会觉得不公平，在自己单位员工受损的情况下（案例中是死亡），单位已失去了一个熟练或骨干的员工，本身已经受损失，仅仅因为未参加 ...
//www.110.com/ziliao/article-161508.html -了解详情
，发生交通事故无论有无责任或责任大小，只要不属自杀、自残行为，都应按照工伤保险实行无责任赔偿原则进行工伤认定。对这种情况的处理应和上下班交通事故的工伤认定同等 本文案例，用人单位即会觉得不公平，在自己单位员工受损的情况下（案例中是死亡），单位已失去了一个熟练或骨干的员工，本身已经受损失，仅仅因为未参加 ...
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，他们没有办过最新的因工死亡，一直都是赔偿40个月的工资，中间办的不顺利的事我就先省略掉了～～～～现在事工伤认定已经下来了。本来打算申请劳动仲裁 就是一直在拖，他们一直说单位没钱，但是用人单位没有给员工上保险，应该是用人单位赔偿，但是用人单位的工资是市财政拨款），我想的是最快申请仲裁，如果仲裁不行想 ...
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号 ( 2012年12月19日 ) ）的规定。职工如发生工伤，必须经你所在单位居住地的劳动局认定为是工伤，然后可以进行赔偿。如果你有伤残的等级，必须在工伤认定 但属于《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的情形除外。 因工伤人员退休或者死亡使劳动关系终止的，不享受本条第二款规定的待遇。 第四十一条 ...
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