我公司规定,员工要离职需提前一个月申请,但是我辞工，公司以招不到人为理由，一直不肯批。这个月我连续4天没有上班，没有请假。公司规定连续3天旷工算是自动离职。这个月上了差不多20天的班。按劳动法，公司有权利不给我上个月的工资吗？ 【注：我和公司有签过劳动合同，但是只是单份的。只有公司有，员工都 ...
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店铺,怎么样都不批准辞职,让我自己离职,所压的1个月工资也不用拿,感觉很气人! 工作10个月以来,公司方面从未与我签订任何合同,也没有给我缴纳过 仲裁,主张赔偿双倍工资,和依法缴纳社保,和解除劳动关系!仲裁委员会会受理吗? 还有我现在依然在上班,申请仲裁之后是否还需要继续上班,双倍工资的赔偿标准是什么 ...
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我于4月11日同公司的劳动合同到期,并已与公司确认不续签,现在公司要求我要赔清未结束的培训协议的违约金才肯给我退工单和劳动手册,我该如何应对 ,我公司的培训协议都没有注明具体的起止日期,只有一个简单的服务期限,而且协议里要求第一张协议服务期结束才开始履行第二张,我想问下这样的的协议本身有没有问题?谢谢...
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我还没有拿到属于我的那份合同。我是2010年12月13日开始做试用期的，但做到26号的时候发现自己并不适合这份工作，那间公司规定离职要提前一个月申请，所以我就向我 过完元旦之后4号我就填写了那份离职表，他也同意了我的离职。但传真给我们的门店总监的时候他就不肯批，说过完元月十五才批。他们还跟我说劳动法里 ...
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过5个月的管理费，但医保社保或者劳动合同都没签过，现在另外两位伙伴要求我退出，别且不希望给任何补偿我，请问我可以通过法律追回什么呢？另外两位合伙人一个 装修和购买设施并且申请牌照占50%股份，另外一个也是技术入股占25%，现在半年期间利润已经有20万以上，占50%股份的伙伴一直以还没有回本不肯分任何钱...
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为乙方提供24小时技术支持服务；甲方对乙方的个人信息具有保密义务，不得以任何商业目的透露其信息给第三方，如甲方违反对乙方造成损失的，应赔偿乙方相应的经济损失 的利益，甲方实行限额发展，区域保护。合同的有效期为壹年，期满可优先续签，网站到期后不续签的合作商视为主动退出，公司有权自行处理。 （7）甲方负责 ...
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当时签了合同 因为当时粗心 也没要求他一定出示房产证.中介把合同也没弄好.没有注明房子要配些什么.以及新旧. 第三天问他 他说家具家电到了在他那 .然后过了两 出去 剩下的中午你过来拿钥匙和门卡再给我 我假期已经到期了 拖到我现在都回不去 公司开会不到也要被罚款 我认了 必须把这个事情处理好 .上午我 ...
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当时签了合同 因为当时粗心 也没要求他一定出示房产证.中介把合同也没弄好.没有注明房子要配些什么.以及新旧. 第三天问他 他说家具家电到了在他那 .然后过了两 出去 剩下的中午你过来拿钥匙和门卡再给我 我假期已经到期了 拖到我现在都回不去 公司开会不到也要被罚款 我认了 必须把这个事情处理好 .上午我 ...
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，我和原单位2011年9月签订为期两年的工作合同，2012年5月提交辞职报告辞职，但公司并未给我出去离职证明，因为我的证书挂在原单位，且二级建造师初始注册 到2013年4月28日证书一年到期，我和公司协商想到期后转出证书到现在工作单位，且注册证书时未签订任何协议。原单位不肯，还说单位有规章制度的，要满 ...
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的一家印刷公司，去年11月份江苏昆山的一家公司到我们公司来加工，他们老板当场过来看样的，因为是打样产品，所以也没有签订合同，口头约定的，打好后他们传真开票 呼叫他，他就今天报案了，说是我们没做好，说我骚扰他。 像此种情况一个是金额不是很高，一个是没有签订合同的，打官司又要很多的 精力花下去的，所以在 ...
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