公司参加实习，但仍为学校学生，并非劳动法规定 的劳动者，故实习期间受伤，公司方应承担相应责任，而校方未尽学校管理责任，也应承担相应责任。 公司方认为，成某 来公司实习，故校方应承担主要责任。 校方认为，成某与公司签订了实习合同，双方应构成雇佣关系，公司方未尽安全警示和防范义务，现成某受伤，雇主应担责。 ...
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符合安全要求，有利于学生身心健康，有利于学生综合职业技能和从业能力的提高。三、学生实习单位必须是遵守法律法规、管理严格、经营规范、生产技术先进，具有良好的社会 社会组织。四、学校必须与实习合作单位签订符合法律规定的不以赢利为目的劳动合同，并明确双方的权利、义务以及学生在实习期间双方的管理责任，确保学生 ...
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》有关规定向公司一次性缴纳违约金，违约金标准为办理各项证书费用，上下船交通费用，海上实习期间的专项培训非等相关费用。违约金服务满一年减五分之一，不满一年不减 5年要求解除劳动合同的。关于海上实习期间的专项培训非等相关费是否有依据呢？因为我服务的船东是在香港，我和船东的合同是航次合同（上船签订，下船解聘 ...
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2009年2月2日进入一家公司实习（签订了实习协议的）5个月，实习期间被派遣到欧洲国家捷克培训了2个月，培训期间跟我签订了培训协议，服务时间为2年半，就是到2011年12月31日，回来后，有签订了2年的劳动合同，到2011年6月30日结束，今年合同到期后公司又 ...
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一条合同期内，甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的，原有劳动合同仍然有效，但应和企业签订有关境内外工作的协议；经甲方批准，乙方到境内外非甲方所属机构 同时，应提前三十日以书面形式通知乙方。第二十四条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难，应提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会 ...
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十一条合同期内，甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的，原有劳动合同仍然有效，但应和企业签订有关境内外工作的协议；经甲方批准，乙方到境内外非甲方所属机构 责任。第三十七条乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的，应承但相应的经济赔偿。如果在公派境内外培训或出境实习后为甲方工作期限在_________年以内 ...
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十一条合同期内，甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的，原有劳动合同仍然有效，但应和企业签订有关境内外工作的协议；经甲方批准，乙方到境内外非甲方所属机构 承担赔偿责任。第三十七条乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的，应承担相应的经济赔偿。如果在公派境内外培训或出境实习后为甲方作期限在____年以内发生 ...
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以上以及在生产经营中表现卓著有较大贡献的，医疗期可由甲方决定适当延长。医疗期间的生活费用、医疗费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由 或者工会备案。 第三，就某一劳动合同而言，双方当事人在约定期满后还有可能续签，因此合同正文的尾部会出现“第二次签订合同期限”的字样。这是在双方仍遵循 ...
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以上以及在生产经营中表现卓著有较大贡献的，医疗期可由甲方决定适当延长。医疗期间的生活费用、医疗费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由 或者工会备案。 第三，就某一劳动合同而言，双方当事人在约定期满后还有可能续签，因此合同正文的尾部会出现“第二次签订合同期限”的字样。这是在双方仍遵循 ...
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根据和有关规定,甲乙双方经平等一致,自愿签订本合同,且共同遵守本合同的所列条款. 一- 劳动合同期限 第一条 本合同有效期自2005年8月5日至2010年 第十三条之规定的,甲方不负担任何赔偿 第二十一条 乙方若在合同执行期间提前解除本合同应提前___(叁个)__月提出书面申请,并须向甲方赔付_(肆 ...
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