很努力的去学习,去改正,而且很努力的工作}我问他们辞退书,他们说没有,但是我自己根本没有想辞职的意思。是组长他们不要我上班逼迫我去签,不然就视我为矿工。 情况算不算违法,我可以要求申请补偿金吗?谢谢了,祝愿楼下的好人一生平安...而且我犯的都是小错,没有违反该公司规定立即解除劳动合同中的任何一个错。...
//www.110.com/ask/question-867941.html -
了解详情
做好心理准备,然后我回答我可以在公司换一个岗位试试,她说会更公司领导反映,最后只是口头上会谈,并没有给予我辞退的书面通知书,然后在6月16号到7月17号 月工资,并会发放第二季度的提成给我。要求是在离职证明上写“辞职”不是“辞退”。我答应了。但是到了7月19号,他们在电话上告诉我,不会给我发放第二季度 ...
//www.110.com/ask/question-1769071.html -
了解详情
7月11 在厂里上班到8月13号。因为不适应此厂在没有转正的前提下多次提出辞职,主管部门不批准 请问有 解决方法吗? 还有在没满一个月的时候已经向他提出辞职的,可主管部门说要做满一个月可以结工资的。可做满一个月未填转正单。又向主管部门提出辞职,部门 ...
//www.110.com/ask/question-1154866.html -
了解详情
打工,入厂,负责招聘的告诉我们,要做满一个月才能辞职,当我们做完一个月了,去辞职时,却告诉我们,要做满两个月才能辞职,说这是厂的新规定,可能 才能维护自己的权益,我们打算辞快工,如果他还说没有辞快工这说法...我们又该怎么样?去劳动局可以吗?附上,我们没有签过任何劳动合同!工厂该为工人买保险之类的东西 ...
//www.110.com/ask/question-555981.html -
了解详情
绩效考核,十几日之后依然计算绩效考核成绩,因此我也是可以计算绩效考核的。但他们又拿出一条是说明为做满一个月的自愿离职、被辞、除名员工都无奖金的条款回复我。就是因为有之前同事未做满一个月也得到提成的例子,在处理这次事件中我才没有去考虑工资部分会因此被克扣,签署了自愿辞职协议,如若不然我定不会签自愿 ...
//www.110.com/ask/question-523399.html -
了解详情
长,到了7月23号,我处于身体方面的考虑于是提出了辞职,然后我跟经理提出说到现在你都没有把合同给我,虽说上面有双方签名但是合同的成立条件是双方签字盖章后双方各持一份,这能认为是无效的合同吗?我认为只要提前一个星期告诉你就可以了,对方不同意,硬要我做满一个月,迫于无奈,工资还在他手上我只好同意。同意 ...
//www.110.com/ask/question-175681.html -
了解详情
请问本人是电信局的临时工,在没有任何福利劳保,医保,社保的情况下.电信局扣我的工资税是否合理,国家规定工资税在实发工资三千元人民币该扣多少工资税. 这合法吗?我是在2011年10月向福清宏路电信局局长陈辉提出书面申请辞职的.按电信局程序提前一个月申请辞职,应该在2011年11月份做满一个月就可以正常 ...
//www.110.com/ask/question-921167.html -
了解详情
我在单位上班签了劳动合同可他们没有把我的那分给我,因为工资和我进厂时候说的不一样,我就提出辞职,他们说要做满一个月才可以走人,我是八月十二交的辞职单,当时 办手续可以走人了,当时已经要下班了,我没有说什么就说好,今天去找他们,他们就把我做的工资给我结清了说就可以了,我这样可以问他们要补偿吗?应该多少...
//www.110.com/ask/question-1865325.html -
了解详情
由于多方面原因所以年前2月3日打的辞职报告,按照他们酒店的标准就是要离职必须提前一个月打辞职报告,可是又因为我新工作的原因,我就跟我们经理以及人事部的人说,我想做到2月25号就不做了,可是他们并没有同意,还说不做满一个月是不会给我工资的,并且连过年时上班的奖金都没有,我一 ...
//www.110.com/ask/question-1494904.html -
了解详情
屹 的公司上班,没上几天就想辞职了,原因是公司连续加班,试用期无加班费,限制性加班,不加班就罚款50到100元.,可进公司时签的合同上写了,没做满一个月没有工资,还要交120元的厂服押金,后来我看了下法律第38条明确规定限制自由加班可以当即解除劳动合同,无须通知公司.于是5月3号就 ...
//www.110.com/ask/question-35753.html -
了解详情