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有关精神,对市人大常委会工作制度,作如下暂行规定:一、市人民代表大会常务委员会 市人民代表大会常务委员会,是市人民代表大会常设机关,对市人民代表大会负责并 和国家机关工作人员申诉和意见。 八、加强与市人大代表和区、县人大常委会联系 (一)认真执行市人大常委会关于加强与市人大代表联系暂行办法, ...
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依据,制定本规定。 第二条 考核要坚持客观公正、民主公开、注重实绩原则。 第三条 考核范围包括各级国家行政机关所属事业单位各级各类职员、专业技术人员和工人。 百分之十。最多不超过百分之十五。 第三章 考核方法和程序第十一条 事业单位工作人员考核,实行领导与群众相结合,平时与定期相结合、定性 ...
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科技人员,可按干部管理权限办理调动手续,原国家干部身份不变,工龄连续计算,专业技术职务资格保留,工资、行政、组织关系和本人档案转至所在县(区)组织人事部门或 优惠办法。省科委要根据本暂行规定,制定相应配套政策,保证放活科技人员工作正常进行。 十六、本暂行规定由省科委负责解释。 十七、本暂行规定 ...
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为了做好对刑满释放人员、解除劳动教养人员安置教育工作,维护社会秩序,以利于社会主义物质文明和精神文明建设,根宪法、法律和行政法规有关规定,结合我省实际 ,并做好回访工作。第十六条 机关、团体、企事业单位、街道办事处、居(村)民委员会应建立健全对本单位刑满释放人员、解除劳动教养人员帮助教育制度和 ...
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规定,并参照《中华人民共和国全国人民代表大会组织法》有关精神,就市人大常委会工作制度,作如下暂行规定。一、常务委员会会议由主任召集,每两个月 主要是监督他们是否正确执宪法、法律和行政法规,是否正确执行国家方针、政策,是否正确执行市人民代表大会及其常务委员会决议、决定。常务委员会和专门委员会可以 ...
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第一章 总 则第一条 为建设一支清正廉洁、秉公办事、纪律严明干部队伍,根据《国家行政机关工作人员奖惩暂行规定》,结合我市实际情况,制定本规定。 党风和廉政建设或者不执行“两公开一监督”制度,致使本单位不正之风盛行,引起群众强列不满。(四)违反民主集中制,不服从上级决议、命令、压制批评,打击报复 ...
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协调、公正透明、廉洁高效人民政府,根据《国家公务员暂行条例》、《国务院关于国家行政机关工作人员奖惩暂行规定》、《国家公务员辞职辞退暂行规定》和《关于国家公务员 :立法、司法解释(1)条第十三条对违反《云南省公务员八条禁令》各种行为处分,按照干部管理权限办理。第十四条对违反《云南省公务员八条禁令》 ...
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工作人员奋发向上,创造性地做好工作,提高工作效率,根据《国务院关于国家行政机关工作人员奖惩暂行规定》和省有关规定,结合我市实际情况,制定本办法。 第二条本 ;(二)坚持原则,作风正派,办事公道,廉洁奉公,事迹突出,被群众奉为楷模;(三)深入实际,调查研究,密切联系群众,帮助基层和群决解决问题,并 ...
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纪律处分条例(试行)》、《中华人民共和国行政监察法》、《国务院关于国家行政机关工作人员奖惩暂行规定》、《国家公务员暂行条例》等有关法律法规和青岛市纪委 直接责任者,党内给予严重警告或者撤销党内职务处分,行政给予记大过直至撤职处分;造成巨大损失或者特别恶劣影响,加重处分。第十五条 对于违反上述条款, ...
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法律、法规和政策进行。各级人事部门在进行行政惩戒工作管理时,要以国务院一九五七年颁布《关于国家行政机关工作人员奖惩暂行规定》以及《关于报送国务院审批或备案 申诉除外),要严肃对待,认真处理。对需要重新调查核实,应责成原处理单位或直接组织人员调查核实,如发现原处分不恰当需要改变时,应建议或责成 ...
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