相应的赔偿责任。第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担 非定作人过错造成的承揽人人身损害，定做人不需要负法律责任。第二种则是雇佣法律关系，当被雇佣者发生人身损害时，雇佣者几乎是责无旁贷，在这种法律关系下 ...
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能推出永耀公司非肇事货车的实际支配人呢？实际支配人难道是以雇佣关系来作为唯一判断标准吗？如何来判定“实际支配人”就成为本案的一个关键。1、按《现代 当时离开事故现场到现在仍极力否认发生交通事故事实，不愿承担法律责任的辩解，均说明其主观目的就是为了逃避法律责任。第二，时间上的限制，即肇事者离开现场的行为 ...
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能推出永耀公司非肇事货车的实际支配人呢？实际支配人难道是以雇佣关系来作为唯一判断标准吗？如何来判定“实际支配人”就成为本案的一个关键。1、按《现代 当时离开事故现场到现在仍极力否认发生交通事故事实，不愿承担法律责任的辩解，均说明其主观目的就是为了逃避法律责任。第二，时间上的限制，即肇事者离开现场的行为 ...
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不能得到有效的保障，其违法行为与受害人的损失之间有因果关系，符合承担法律责任的构成要件，应当承担相应的民事责任。 （三）农村居民的赔偿标准问题 现在，经济繁荣， 在工作中伤亡的处理 基于上述分析，在农村居民建房时，承揽人与所雇佣的民工之间是雇佣关系，当民工在工作中发生伤亡时，应当由雇主（即承揽人）承担 ...
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都无法做到准确，并会影响到有关法律关系主体的权利。如果确定的标准过宽，则可能会使不需要承担责任的人承担了不应当承担的责任，损害了他的合法权利； 的规定，当“雇员因故意或者重大过失致人损害的”，应当与雇主承担连带赔偿责任。由于在雇佣关系中承担民事赔偿责任的情况并非简短的语言就能论述清楚的，所以本文不对该 ...
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属于职务行为。 （三）主要由未成年学生自身原因引起的伤害案件与学校过错程度之关系 在校未成年学生伤害案件中，有一部分是由于学校的直接原因造成的，如由于校舍 签字了，就不利于未成年学生人身保护，属于不当履行监护职责的行为，应当依法承担法律责任。 其次，从内容上说，《合同法》第53条规定，造成对方人身伤害 ...
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[43]，公民、法人或其他组织应该承担相应的法律后果，如果造成损失，需要承担民事侵权赔偿责任；如果构成犯罪，还需要承担刑事责任。显然，这已经超出行政法 公法即行政法调整，对见义勇为的专门立法宜定位为主要调整国家与见义勇为者之间关系的公法，见义勇为的私法规范《民法通则》第109条应予删除。[54]其正当 ...
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，积极施救，垫付急救费用，派人护理，已履行相应职责，行为并无不当，依照上述法律规定，应不承担法律责任。同时，尽管答辩人对马某有法定管理责任和 的分野:一种教育法律关系的视角，载《中国教育法制评论》2007年。 法律参考： 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十八条【侵害劳动者人身权益的法律责任】用人单位 ...
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三，减轻了国家的赔偿压力。职权既是权力，同时也意味着责任。从应然角度来说，权力越大，需要承担的责任也就越大，二者是相互统一的。羁押状态固然有助于 形同陌路人甚至反目成仇的关系为代价吗?一个鼓励甚至逼迫人们互相出卖亲人的社会，难道就是人们所期待的和谐社会吗?况且从应然视角而言，这并不是法律的宗旨和目的， ...
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的尊重和法律的保护。任何主体以非法形式侵害了其他主体的正当利益，都必须承担起相应的法律责任。”⑶对权利本位说的批评之三是：主张权利本位意味着割裂权利和义务的相关性 和义务（权利和义务是法的公分母）。权利和义务既构成了从法律规范到法律关系再到法律责任的逻辑联系的纽带，又统贯法的一切部门和法运作的全部过程 ...
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