根据法律对于受理工伤认定申请的规定，人劳局只需要对材料进行形式上的审查，因此一审归纳的焦点和人劳局不予受理的原因显然偏离了形式审查的范围，进入了实体 认定为工伤的请求，属于人劳局受理后需要处理的实体问题，不在法律审理的范围之内，因此对上诉人的其他诉讼请求予以驳回也是正确的。[案情结果] 二审法院经审理 ...
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是其权利而不是义务；第二，根据行政诉讼法第37条关于“对属于人民法院受案范围的行政案件，公民、法人或者其他组织可以先向上一级行政机关或者法律、法规规定 行政行为；第三，除了前述四种具体行政行为以外，公民、法人或其他组织对工伤认定不予受理等其他有关具体行政行为不服，直接提起行政诉讼并符合其他起诉条件的， ...
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劳动和社会保障部令第17号) 二、工伤认定的办理部门 省级工伤保险统筹范围内的杭州地区部属企业、市本级工伤保险统筹范围内的省属企业、在市事业单位登记 机关或人民法院的判决书或其他有效证明； （2）由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明； （3）因工 ...
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字第13号行政判决；依法撤销临劳工认字（2009）第119号《西安市临潼区工伤认定决定通知书》；诉讼费由被上诉人承担。区社保局辩称，一、惠和公司的法定 是一名学徒。原审法院经过调查核实，上诉人的“私营企业登记基本情况表”中的经营范围并没有“培训学徒”这一项，这充分说明上诉人不是一个培训机构，而是一个 ...
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衣架厂（以下简称“衣架厂”）不服被告临桂县人事劳动社会保障局（以下简称“县劳保局”）工伤认定纠纷一案，于2009年12月4日向本院提起行政诉讼，本院于同年12月 调试的机器本是其平时工作操作的机器，简单的维修和保养应是其不言而喻的职责范围，也是其工作责任心的体现，本意是为了工作，出发点是好的。尽管第三 ...
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、对不予受理决定不服的，相对人可以提起行政复议，也可以直接提起行政诉讼;对工伤认定结论不服的，相对人应当首先申请行政复议，对行政复议不服再提起行政诉讼 需符合法律规定进行界定 劳动关系的主体包括用人单位和劳动者。用人单位，依据《工伤保险条例》的规定应包括中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户 ...
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孙香兰。原告焦作市解放区万帮家政服务中心不服被告焦作市解放区人力资源和社会保障局工伤认定一案，原告于2009年7月29日向本院提起行政诉讼，本院于2009年 的争议；”之规定可知，确认劳动关系的争议是劳动仲裁委的受理范围和裁决内容，不是行政机关的受理范围和职权内容。本案里，解放区人劳局作为行政机关受理 ...
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沪人社复决字[2010]第48号行政复议决定书，维持了区人社局作出的工伤认定书。某某公司仍不服，向本院提起行政诉讼，要求撤销被告区人社局作出的嘉定 条第二款的规定，被告区人社局作为县级以上地方人民政府劳动保障行政部门，在其辖区范围内具有作出工伤认定的主体资格。被告于2009年12月25日受理原告的工伤 ...
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认定书》。李中波不服，在法定期限内向本院提起行政诉讼。本院认为,按照国务院制定的《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”，被告武陟县劳动和社会保障局享有对本县范围内的工伤认定职权。根据《工伤保险条例》第十四条、第十五条、第十六条的规定， ...
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、对不予受理决定不服的，相对人可以提起行政复议，也可以直接提起行政诉讼；对工伤认定结论不服的，相对人应当首先申请行政复议，对行政复议不服再提起行政诉讼。 日常工作区域以外从事其他工作的区域； （3）因生产特点、工作特殊需要或职责范围而经常变动的工作区域； （4）工作时间为获得安全卫生保护而必须前往的 ...
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