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我们公司里规定只有3天的陪产假,我查阅了相关资料,江苏省人口与计划生育条例第四章第三十条 对晚婚的,延长婚假十天。夫妻双方晚婚的,双方享受;一方晚婚的,一方享受。对晚育的,延长女方产假三十天,给予男方护理假十天。 我是晚婚晚育,请问我们公司只给3天的陪产假是否合法,我是否可以申请休10天的陪产假?...
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从未提过和我签订劳动合同,且综合保险一直没有缴纳,在这期间申请过产前假、产假晚育假,公司同意,产前假09年9月1日至10月31日,产假09年11月 不提了,可3月16日回来上班公司却说公司制度是工作满一年之后才享受产假工资待遇的,产假期间属于停薪留职状态,我恼,这根本就不符合国家法律规定!!!请问我 ...
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我是阿克苏一名国企的职工,也是待产的准妈妈,今年30岁,马上面临休产假,按照国家规定向公司提出产假申请,基本产假98天,外加30天晚育假,共计128天。结果公司总经理直接批示只有98天,没有其他理由,我想问我的要求是否过分。是否没有晚育假...
//www.110.com/ask/question-1533418.html -了解详情
你好!我是晚婚晚育,故向公司申请98天带薪产假+30天晚育假。可是公司只以短信的形式回复:批复同意98天产假,期间公司代发一个月基本工资,产假结束,须回公司上班。我向公司要当时申请的批复,但是公司不给。我的用工性质是第三方派遣,请问这个现象我应该怎么处理?...
//www.110.com/ask/question-1458102.html -了解详情
我是大庆市民,爱人要请产假公司让他提供相关文件,我问过社保局他们说按这个文件“大庆市企业职工生育保险管理办法”晚育并领取独生子女证的享受180天假期;后来我有给计划生育委员会打电话他们大庆是按“省计划生育管理条例”只要晚育就享有180天产假的鼓励政策,并且工资照发。我现在就不知道到底是按哪个文件 ...
//www.110.com/ask/question-1371421.html -了解详情
我今年25周岁,宝宝明年五月初出生,领导说产假只有三个月,而且包括寒暑假,我想问下教师产假一定要包括寒暑假吗,然后我们算是晚婚晚育晚育会不会有另外安排休假多少天了,我可以把产假提前到4月初就开始休吗 。但我们合同又签订只有三个月,那我应该怎么样处理了...
//www.110.com/ask/question-678114.html -了解详情
我是浙江嘉兴的,咨询一下晚婚晚育产假及陪产假有几天?...
//www.110.com/ask/question-358660.html -了解详情
请问,产假晚育的30天加上老公的15天陪产假吗?春节的假期是不是单算呢?谢谢春节的假期是否可以顺延?晚育的30假期包括老公的陪产假吗?...
//www.110.com/ask/question-339239.html -了解详情
我晚婚晚育28岁生育一子,并办了独生子女证,这样的话单位应该批给我多久的产假才算合理?本来单位是给我半年产假,但是最近听人说像我这样的情况应该是一年的产假,请问是吗?哪条规定?...
//www.110.com/ask/question-190766.html -了解详情
我在本公司服务4年,2009年8月-2010年12月申请休产假(我是属晚育和难产),但公司一直都未发放产假工资,现要求追回产假工资,请问现在是否已经过了时效了呢!如果追回,需要什么证明,晚育和难产各是多少天呢!...
//www.110.com/ask/question-154289.html -了解详情
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