向原告借款。截止2007年4月，共计借款632,000元（人民币，下同）。原告离职后多次要求被告归还借款无果，故诉至法院，请求法院判令被告归还借款632, ，将佣金划入被告帐户作为株式会社中温对被告的投资，现中温出具证明，声明128万元佣金为被告所有，因此借款事实不成立。对此本院认为，双方对款项来源 ...
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杨矗曾经是重庆久圣成公司的员工，于2008年4月从重庆久圣成公司离职。工商查询资料显示重庆劳亚尔公司成立于2008年5月29日，经营范围为生产 公司实施侵权行为客观上给沈阳久圣成公司企业商誉造成了不良的影响，应承担公开刊登声明消除影响的责任。由于商标权在性质上属于财产权而不包含人身属性，沈阳久圣成公司 ...
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年第06期至第10期《大众软件》、宁少华证言、陈文斌证言、员工离职申请表、企划部例会会议记录以及本院的庭审笔录在案佐证。 软星科技、寰宇之星认为王世 被告软星科技（上海）有限公司在《大众软件》上刊登向原告王世颖致歉的声明，消除影响，声明内容需经本院审核。逾期不履行，本院将公布判决主要内容，其费用由被告 ...
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部门规章、上市规则、本所其他规范性文件以及公司章程，履行向本所提交的《董事声明及承诺书》中做出的承诺。 第四条董事对上市公司负有忠实义务和勤勉义务，不得 ，应具体说明相关事项，并及时向本所及其他相关监管机构报告。 第十三条董事离职后应基于诚信原则完成涉及上市公司的未尽事宜，保守上市公司秘密，履行与公司 ...
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应对被提名人之资格和独立性发表意见；被提名人应就其本人与上市公司之间的独立性发表公开声明；在选举之前，上市公司董事会应依法公布上述相关内容；在选举前，上市公司 造成的损失。建议我国立法可做如下规定：“任职尚未结束的董事，对因其擅自离职使公司造成的损失，应当承担赔偿责任。”这一规定，当然适用于独立董事。 ...
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2004年3月下旬陈泽武自动离职。原告质证认为，这是被告单方出具，不具有证明力。证据2、陈泽武于2004年5月26日出具的声明一份。证明《协议书》是 材料时，陈泽武代表被告签收。因此，被告陈述陈泽武已于2004年3月中旬离职明显与事实不符，对此本院不予采纳。对于被告提供的证据2属于陈泽武出具的证人证言 ...
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年第06期至第10期《大众软件》、宁少华证言、陈文斌证言、员工离职申请表、企划部例会会议记录以及本院的庭审笔录在案佐证。软星科技、寰宇之星认为王世 、被告软星科技(上海)有限公司在《大众软件》上刊登向原告王世颖致歉的声明，消除影响，声明内容需经本院审核。逾期不履行，本院将公布判决主要内容，其费用由被告 ...
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的制度和政策。国家对香港的基本方针政策，已由中国政府在中英联合声明中予以阐明。根据中华人民共和国宪法，全国人民代表大会特制定中华人民共和国香港特别行政区 ，其年资予以保留，薪金、津贴、福利待遇和服务条件不低于原来的标准。对退休或符合规定离职的法官和其他司法人员，包括香港特别行政区成立前已退休或离职者 ...
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不是不合情不合理也不合法。 今天他让我签署一份2013年1月24日离职的声明，说22 23 号算我调休，要扣掉我两天的加班工资，且不给我 所有工资所得/工作日*2的发放标准 本人是否可以主张其补齐我加班费？ 3.由于公司违约造成我离职 我在该公司工作已工作8个多月 是否可索取1个月的工资来作为离职补偿 ...
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说去这样的话了，你要走那我也没办法！” 1.公司在员工应聘前就明确离职需提前申请 （试用期：一个星期 正式员工：半个月 管理阶层：1个月 这是 问题，连续出现被6位客人6次投诉，按照规章制度罚款！并且给公司造成损失...（声明：他本人知晓公司所有规章制度，在职期间被客人投诉第一次公司领导还开会提醒过， ...
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