我在一企业工作20年，一直做驻外办事处销售工作，2010年通知回单位，但一直没另行安排工作，后来去问被告知因为旷工解除劳动合同，要转走档案关系和社保关系也不给，要求交这个那个费用，也不给经济补偿，请问单位这样做合法吗？谢谢...
//www.110.com/ask/question-802189.html -了解详情
我是安徽省霍邱县奔盛化工有限责任公司一名工人（私人购买原霍邱县化肥厂），签订有劳动合同，2005年企业停产，于2011年将厂区卖给开发商搞开发，重新征地建化工厂，并与我们职工解除劳动合同，我们该得到哪些补偿？...
//www.110.com/ask/question-459337.html -了解详情
进的厂，是一家国有军工型企业，一直做到现在。上次签的是一次3年的合同。请问我们单位能够以这样的理由和我解除劳动合同吗？还有在请问一问如果解除了合同，我能不能够得到某些补偿？？谢谢乐~！...
//www.110.com/ask/question-60679.html -了解详情
续订劳动合同、劳动者不同意续订的情形外，合同期满终止固定期限劳动合同的，用人单位应向劳动者支付经济补偿。标准为：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付 。如果企业既未和员工续订劳动合同，又未即时办理终止手续，则很容易便形成事实劳动关系，一旦形成事实劳动关系，企业再想解除劳动关系，就需承担更多的法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-277063.html -了解详情
我想咨询一个劳动合同的问题，我是2005年7月国企改制职工，所在企业属长春经开区下属企业。当时是国企身份退出，企业性质不变，仍为国营企业。改制后 ，于2014年6月30日前处理完毕，我们管理人员以关系不在单位为由，不给发放任何补偿。我们一直在找长春经开区解决，至2014年8月份终于有点结果，经开区承认 ...
//www.110.com/ask/question-2786542.html -了解详情
你好！我们是从2007年11月与公司签订劳动合同的，而我们原来于是2005年国有企业改制下来的职工。现在的企业属国有企业，人员都是招聘的，我们的合同是每年签一次 任何差错的情况下被解聘，现在我们的工资是发到2011年12月份的，但五险是交到2012年1月份的请问下：我们的经济补偿怎么算？工龄算几年？...
//www.110.com/ask/question-800611.html -了解详情
我是国有粮食企业的正式职工，十几年前因单位关闭，养老保险停缴、医疗等保险未缴，也不给任何生活费。现单位要被政府拆除，同时也要解除我的劳动合同，我是否应得到经济补偿。谢谢...
//www.110.com/ask/question-2564427.html -了解详情
我爸爸是丰顺县农械厂一名职工，下岗至今应该有十五六年了，今年已经53岁了。最近他们厂里搞什么要解除员工劳动合同关系，只能一次性补偿3万多块，连社保医保这些都没有。那厂又不是宣布破产，请问这个是合理的吗？有法律法规规定他们这些员工要怎么安排吗？...
//www.110.com/ask/question-1336526.html -了解详情
30日到期，该企业说我是原发病，不属于工伤，双方协商后于2014年3月5日解除合同，给我支付一万元整的补偿金（5000元的医药费，5个月的病假工资5000元）。 的情况应该有哪些权益呢？该企业给我的补偿金是我应该享有的补偿吗？若不是，我已经签了解除合同的协议，还能不能再申请劳动仲裁呢？急盼您的回复！！ ...
//www.110.com/ask/question-2280169.html -了解详情
现企业已停产两年多，而且已无法恢复生产。现在企业已拖欠职工28个月的工资，欠缴职工讴社保金52个月，欠缴职工住房公积金66个月。7月1日公司下发了一 了。2.方案中严重不合理的地方很多，带有严重的倾向性，高工资高职务的得到的补偿是普通职工的10倍，60万～6万。公司领导说这是一份协议可以不通过职代会的 ...
//www.110.com/ask/question-55920.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·企业解除劳动合同职工补偿
- ·出租方要求解除房屋租赁合...
- ·房屋转租合同
- ·服务人员
- ·公司网站建设
- ·设备维护保养
- ·出租人要求解除租赁合同
- ·房屋出租委托协议
- ·向海关提交的企业申请变更...
- ·江苏建设集团有限公司
相关搜索