甲、乙双方无权干涉对方企业内部管理。4.双方应以诚信为本 , 互相交流和切磋业务动作状况, 以便互相促进 。五、利益分配1.属于双方共同开发的系列 公司的全部高级职员 , 研发小组人员将与合作公司签订保密协议 , 保证其在就业期间和研发期间所接触的保密资料 , 专项技术予以保密 。3.凡涉及由甲、 ...
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中,甲、乙双方无权干涉对方企业内部管理。4.双方应以诚信为本,互相交流和切磋业务动作状况, 以便互相促进。 五、利益分配1.属于双方共同开发的系列产品, 乙双方公司的全部高级职员,研发小组人员将与合作公司签订保密协议,保证其在就业期间和研发期间所接触的保密资料,专项技术予以保密。3.凡涉及由甲、乙双方 ...
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《项目风险评定报告》、《投资价值分析报告》。被告至今未按照约定与原告签订正式的协议。虽经原告多次催促,被告一直拒绝答复,并无理刁难,导致原告 4、被告对专利号为ZL200810099773.4的发明专利涉及的所有资料和技术秘密承担保密义务。被告中实富汇公司没有向本院提交书面的答辩意见。本院经审理查明: ...
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、制订保密条款、签订保密协议、建立保密制度及其他合理的保密措施的实施。 (二) 前款所述之技术信息和经营信息,包括: 1.公司管理、财务、人事等方面 聘用期与解聘后规定期限内须承担规定的义务。 (二)公司根据需要,可要求专案和有关人员签订对特定事项的保密承诺书。 (三)行政部对电脑设定完整的文件目录和 ...
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。当日,双方签订“保密协议”,约定:鉴于原告在被告任职,并将获得被告支付的相应报酬,双方当事人就原告在任职期间及离职以后保守被告技术秘密和其他商业 被告通过银行按月向原告发放工资并为原告缴纳外来从业人员综合保险,结合双方签订的“销售代理协议书”、“保密协议”及被告之法定代表人向原告发送的短信息的内容, ...
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授权高层管理人员签订书面协议,本协议不得另行作出修订。 2.谁可使用_______.com.cn“服务”仅供能够根据相关法律订立具有法律约束力的合约的个人或公司使用。 和密码。您须自行负责对您的会员注册名和密码保密,且须对您在会员注册名和密码下发生的所有活动承担责任。您同意:(a) 如发现任何人未经 ...
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正晓公司却未按合同约定向两原告支付相应工程款。另外,正晓公司在不具备生产条件和合格技术人员的情况下,将前述工程投产运行并且未对系统设备进行正常操作 经本院主持调解,双方当事人自愿达成以下调解协议: 一、有色研究院、恩菲公司与正晓公司一致同意解除2006年2月12日签订的《昆明市医疗废物集中处置项目工程 ...
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中级管理人员,包括各部门经理、车间主任、主要工程技术人员。普通管理人员,包括各部门业务主管、普通技术人员。助理职员,包括各部门从事一般工作的员工。普通员工包括 半身正面免冠照片三张;(七)签订保密协议、试用协议或劳动合同书及岗位聘任协议。第三节服务守则第十四条本公司各级人员的职责,除依职位说明书说明外 ...
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晓公司却未按合同约定向两原告支付相应工程款。另外,正晓公司在不具备生产条件和合格技术人员的情况下,将前述工程投产运行并且未对系统设备进行正常操作 经本院主持调解,双方当事人自愿达成以下调解协议:一、有色研究院、恩菲公司与正晓公司一致同意解除2006年2月12日签订的《昆明市医疗废物集中处置项目工程设计 ...
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上市公司应在保证股东大会合法、有效的前提下,通过各种方式和途径,包括充分运用现代信息技术手段,扩大股东参与股东大会的比例。股东大会时间、地点的选择应有利于 经理人员,并充分发挥中介机构的作用。 第七十五条 上市公司应和经理人员签订聘任合同,明确双方的权利义务关系。 第七十六条 经理的任免应履行法定的 ...
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