在签订房屋买卖合同中如何防范可能出现的风险,是人们在买房遇到纠纷后能否把握主动权的关键。我们整理了购房者的经验教训,为您归纳出可能存在的六大购房风险,并 也将因理亏而不好去维权。 交房期限和条件 交房日期最好用数字的大写形式。另外,开发商往往会利用后面的空格约定由于供水、供电等部门或政府因素导致的延期 ...
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规定,用人单位应当与劳动者签订书面劳动合同,为其办理社保,并缴纳社保费用,这是单位的法定义务,不应推诿。随着用工形式的多样化,也存在例外。例如,单位 书面劳动合同,国家也不要求为其缴纳社保费用。但,为防范风险,单位还是应与其签订雇用协议等民事合同。随着生活及健康水平日益提高,劳动者退休后仍能胜任很多 ...
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履行债务两种。此处不能履行和拒绝履行均发生在履行期届满后,其最终反映形式为迟延履行或不履行。迟延履行包括债务人迟延履行和债权人迟延履行。根据《合同法》 要求进行的,认购应不存在开发商违约的风险,王先生只需静候公司取得预售许可证后再与其签订正式的购房合同了。然而,后该房屋主体施工基本完成时,公司取得预售 ...
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履行债务两种。此处不能履行和拒绝履行均发生在履行期届满后,其最终反映形式为迟延履行或不履行。迟延履行包括债务人迟延履行和债权人迟延履行。根据《合同法》 要求进行的,认购应不存在开发商违约的风险,王先生只需静候公司取得预售许可证后再与其签订正式的购房合同了。然而,后该房屋主体施工基本完成时,公司取得预售 ...
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依据《劳动法》第31条,劳动者可以对所有类型的劳动合同行使解除权,除劳动者解除劳动合同只须提前30日以书面形式通知用人单位外,别无其他任何限制,这样 职工应发给通知书、辞退职工应发给证明书";另一方面也可为企业避免可能出现的风险。 第二,及时结清劳动者应得的经济待遇。依据《工资支付暂行规定》第98条的 ...
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劳动合同的变更必须具备三个条件:(1)经双方协商一致(2)应当采用书面形式(3)变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 二、调岗、调薪引起的 劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。” 【防范建议】: 1、用人单位若要单方面对员工进行调岗变薪,通常要注意 ...
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依据公平原则和情势变更原则严格审查。因此在出现相应事件时,一旦缺乏法定的解除合同的规定,则必然损害当事人利益。 《合同法》第四十五条第一款规定 要求企业赔偿。为避免法律风险,建议采用书面形式进行通知,对方能够签收的尽量取得对方的签收证明。 3、合同解除后续事项约定不明 合同解除并不象有些企业经营者想象 ...
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作品的方式。电子出版是一种利用电子计算机技术制作电子出版物的工艺过程,作品的信息以统一的二进制代码的数字化形式存储于磁、光、电等介质中,信息的处理 研究》1995 年第 5 期,第 5 页。 [6]赵桂茹:《图书出版合同的法律风险防范》,《中国版权》2007 年第 11 期,第 52 页。 [7]徐德 ...
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物业服务法律关系,业主委员会按照授权与业主大会选聘的物业服务企业订立物业服务合同,则是业主自治权行使的结果。[4]所以,尽管形式上来看业主未参与物业服务合同 ,不当界定和滥用会导致安全保障义务无边界的扩张,这将给物业服务企业带来极大的经营风险,不利于其整个行业的发展,最终也可能反过来对广大业主造成不利 ...
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履行。合同关系到一个企业经营活动的正常开展,是企业对外经济活动的关键,关系到企业的合法权益维护,怎样将一份合同的风险减小到最低程度,是企业领导层必须重视 在签订合同时尚不能确定,尽量不用定金条款,可以订金即预付款的形式来代替。 3、预付款项支付与对方履行义务相结合,尽量规定对方先履行义务,如先交货、先 ...
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