单位招用未成年人4．调整企业离退休人员基本养老金标准5．企事业单位合同制工人参加工作时间及连续工龄6．参加市生育保险统筹女职工生育保险7．市、县(区)属国 ．接收境外电视节目(二)合并事项(1项)1．机关、部队、团体、企业、事业单位有线广播电视站的设立(并入审核1项) 二、取消审批事项，依法监管和服务 ...
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》第2条第1款规定：工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。该法第3条把劳动者的范围进一步界定为：在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活 视为一种特殊债务。而对欠薪的追讨，则视为对债权的主张。因之，劳动报酬应该包括工资、退休金、补助金和经济补偿等法律规定应付的款项，即用人单位应对劳动者 ...
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》第2条第1款规定：工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。该法第3条把劳动者的范围进一步界定为：在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活 视为一种特殊债务。而对欠薪的追讨，则视为对债权的主张。因之，劳动报酬应该包括工资、退休金、补助金和经济补偿等法律规定应付的款项，即用人单位应对劳动者 ...
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二原告的退休工资。二原告的代理人提供证据证明认为，二原告属事业单位财政全供工资，水务局无权更改在编职工工资的来源渠道，编委的该份文件是在二原告退休之后 淮阳县水务局依法应在收取该公司承包管理费47万元的范围内，承担为二原告发放退休金的补充支付责任。故根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、第七十三条和《 ...
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外，另发给一次性奖金；奖金来源和标准由市、县人民政府确定。（四）干部、职工中，属独生子女父母的，退休时加发百分之五的退休金。农民和城镇无业居民中，属 有关规定处罚。第二十八条超计划生育的单位，当年不得评为先进单位。干部、职工每超生一个孩子，对其所在机关、团体、企业事业单位罚款五百元，并追究单位领导人的 ...
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退人员待遇水平平稳衔接，在转制过渡期内离退休的职工，按企业计发办法计发的养老金，如低于按原事业单位退休金计发办法计发的养老金，其差额部分(以下称待遇差 内退休人员补贴标准时，企业平均基本养老金按所在城市2001年7月的标准计算；事业单位离退休金以2001年7月本人缴费工资为基础计算，一旦核定后不再变动 ...
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效益，以市场为主要评价方式，以经济效益和社会效益、专利申请与授权为主要评价标准。没有知识产权、没有得到市场承认、没有经济效益和社会效益的成果不得进行鉴定和 月30日退休的人员，基本养老金计发按照企业职工基本养老保险制度的规定执行，对按企业基本养老金低于原事业单位退休金的差额部分，采用补贴办法，所需费用 ...
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相关政策规定。妥善安排富余人员。经营性文化事业单位转制为企业时，工作年限满20年且男年满55周岁、女年满50周岁的职工，或工作年限满30年以上的职工 手续。转制前参加工作、转制后退休的职工，按企业办法计发基本养老金，在5年过渡期内，如低于原事业单位退休金计发标准的，其差额部分(以下称“待遇差”)采用加 ...
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后无特殊情况未经县级计划生育行政部门批准，擅自引产的；（二）遗弃子女或者送养子女的；（三）故意致婴儿死亡或者谎报婴儿性别，谎报婴儿死亡的。第三十六 满１４周岁止；（二）国家机关工作人员、企业事业单位职工按照规定退休的，加发５％的退休金，但不得超过本人原标准工资的１００％；（三）独生子女升学、劳动就业 ...
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计划生育行政部门或者机构及其所属事业单位的计划生育工作人员，在计划生育工作岗位工作二十年以上，并在计划生育工作岗位上退休的，增加百分之五的退休金。第十六条各级 不低于一千元的一次性奖励；（四）独生子女父母，是国家工作人员、企业事业单位职工的，退休时分别给予不低于三千元的一次性奖励；是农村居民及城镇无业 ...
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