12月上旬，各地要举办集中宣传活动。劳动保障部门要组织工作人员，到公共场所、企业和社区设立宣传点，接受现场咨询，发放宣传材料，主要领导要亲自带队，并尽可能 探索，在此基础上，原劳动部于1996年按照《劳动法》的要求颁布了《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发[1996]266号），对沿用40多年的工伤 ...
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煤矿矿工，原被告之间不存在劳动关系。其次，原告不应享受一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和1982年至2000年误工费等各项费用。原告系旧伤复发。根据 日起试行。”1997年7月28日，重庆市劳动局转发劳动部《关于发布?企业职工工伤保险试行办法?的通知》的通知（渝劳发[1997]49号）第二条第4 ...
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范围内适用的政策文件，即政府行政文件的硬性规定来确定，逐步由企事业单位支付工伤保险费、社会保障理赔，国家颁布行政法规规定赔偿的社会保险机制所代替。国务院第375 现行社保法规及地方社保文件对工亡赔偿的规定：（一）、《成都市企业职工工伤保险暂行办法》成府发［1996］45号文1996年3月19日第十三条 ...
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的处理报告即可向本单位或者司法部门主张自己的民事赔偿待遇。这也基本克服了工伤受害者一方举证能力不足的缺点。 其三，“重大过失和故意”是当事人主张精神损害赔偿的 2002年版，第120页。 （20）对照一下《民法通则》第119条和《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发[1996]266号）和新出台的《工伤 ...
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范围内适用的政策文件，即政府行政文件的硬性规定来确定，逐步由企事业单位支付工伤保险费、社会保障理赔，国家颁布行政法规规定赔偿的社会保险机制所代替。国务院第375 现行社保法规及地方社保文件对工亡赔偿的规定：（一）、《成都市企业职工工伤保险暂行办法》成府发［1996］45号文1996年3月19日第十三条 ...
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部门的职责分工按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》和《湖北省社会保险费征缴管理办法》、《湖北省关于社会保险工作若干事项的规定》、《湖北省社会保险基金收支管理暂行 七十条本细则自发布之日起施行。市人民政府一九九三年六月二十六日发布的《荆门市企业职工工伤保险试行办法》（荆政发［1993］55号）同时废止。 ...
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制度改革试点，1998年实施《宁波市城镇企业职工工伤保险暂行办法》以来，在保障职工合法权益、分散企业的工伤风险、促进企业改革、维护社会稳定等方面发挥了 2.非法用工单位人员发生伤亡的，由该单位按《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》(劳动和社会保障部令第19号)规定支付一次性赔偿金，单位拒不支付一次性 ...
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省、市有关规定的标准支付。第七条《厦门市企业职工工伤保险暂行办法》实施之前在本市退休、退职并患有职业病的职工，在《实施规定》实施后经劳动能力鉴定达到 。被人民法院宣告死亡的，从宣告死亡次月起，按宣告死亡时的上年度本市职工月平均工资为基数，计发一次性工亡补助金；已预支的一次性工亡补助金应予扣除，只补足 ...
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2、张金火在2000年12月19日受伤，《企业职工工伤保险试行办法》第八条（一）项规定“职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的，应当认定 ，本院不予支持。原审法院判决：一、原告岳崇衡应支付被告张金火工伤津贴2551.5元、一次性伤残补助金3402元、一次性就业补助金3432.84元，共计9386.34 ...
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[4]等等。 二、我国现行相关立法之解释论解读 （一）1996年《企业职工工伤保险试行办法》的精神 补充模式，前已述及，一般是由受害雇员首先 。 我国不少学者赞成补充模式,认为该模式一方面避免受害人获得双份利益，减轻雇主的工伤负担，节约有限的社会资源；另一方面又可以保证受害人获得完全的赔偿，维持相关 ...
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