并认真监督、检查；对违反安全规定冒险蛮干的分包人，应令其停工整改；承包人应统计分包人的伤亡事故，按规定上报，并按分包合同约定协助处理分包人的伤亡 6 卫生防疫及其他事项11.6.1 施工场区应有明确的功能区域划分。施工现场不宜设置职工宿舍，必须设置时应尽量和施工场地分开。施工作业区与办公区应分区明确。 ...
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和县级收入奖励分值。第五条实现当年县乡机关事业单位职工工资按月足额发放的县得基准分值，拖欠县乡职工工资的相应扣减分值。第六条救灾、扶贫、 指标。工作指标考核当年安全生产工作任务目标完成情况，控制指标考核当年各类伤亡事故控制情况。其中：事故控制指标和目标管理责任评分标准由市安委会办公室另行发文下达。第五 ...
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科学研究工作，促进企业改善劳动条件，加强安全生产管理，教育职工严格遵守劳动安全卫生操作规程，减少伤亡事故和职业病的发生。第四十一条 通过工伤保险基金 和职业康复事业；(四)按时编制工伤保险基金的预、决算草案，编报会计、统计报表；(五)向企业和被保险人提供有关工伤保险的咨询、查询服务；(六)组织推动对 ...
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有关请示与批复长期?能源管理制度、措施长期?2.2.4安全管理?安全生产工作计划、总结长期?安全检查、整改措施执行情况材料短期?安全生产承包合同短期?重大伤亡事故报告及分析处理材料短期?2.2.5科技管理?科技工作长远规划、年度计划、总结等长期?企业新产品研发试制和技术改造立项计划、总结等长期? ...
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。用人单位确因经济困难，不能按照特区最低工资标准支付职工工资的，应当提出缴费计划，并提供财务报表和其他证明材料，到社会保险管理机构申请缓缴工伤保险费；社会保险 ，由用人单位负责按本办法规定的待遇标准支付工伤费用。社会保险管理机构对事故和职工伤亡情况进行调查时，有关单位应积极配合，如实反映情况。第十四条 ...
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认定书和诊断证明均未显示第三人是否饮酒及是否因饮酒或醉酒导致交通事故。2008年6月16日，第三人张存芳向被告新密市人事劳动局申请工伤认定并填写了 条规定，“职工有国务院《工伤保险条例》第十六条规定的情形，认定职工伤亡不属于工伤或不视同工伤的，应当以法定职权部门或者法定鉴定机构出具的书面结论为依据。” ...
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引1号”艇的舷墙上而受伤。事故发生后，“甬港引1号”艇即返航护送被上诉人到宁波市第三医院抢救。1999年4月11日，经该院出院诊断为Tll—12 不同的说明也与我国职工工资发放的习惯做法相符；除工资(津贴)单据外，被上诉人还在一审庭审中提供了工资代发银行的证明、被上诉人单位的财务报表等证据进一步佐证， ...
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合同)，单位工程月结算单│││││││；│││││││23、开工、竣工报告；│││││││24、单位工程竣工结算单，工程质量验收评定表│││││││；│││││││25、材料出入库单，机械设备利用情况表；│││││││26、伤亡事故报告； ...
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五十九条行业管理部门和安全生产专项监督管理部门，应当按规定将安全生产事故统计报表及时抄送同级安全生产监督管理部门。安全生产监督管理部门应当对本行政区域内发生的 同时强制其办理。第六十四条生产经营单位违反本条例规定，造成从业人员伤亡事故的，由县级以上安全生产监督管理部门责令整改，情节严重的，责令停产停业 ...
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载而发生的卸货费、存货费、旅客安置费和船舶监管费由船舶所有人或者经营人承担；发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，依照刑法关于重大劳动安全事故 安排未经职业健康检查的劳动者、有职业禁忌的劳动者、未成年工或者孕期、哺乳期女职工从事接触职业病危害的作业或者禁忌作业的； （八）违章指挥和强令劳动者进行没有 ...
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