包干经费按月由财政局拨到水务局。按照淮阳县编 制委员会审批的全供事业单位水务局所属全供事业单位包括淮阳县技术指导站，淮阳县新蔡河管理段，淮阳县新运河 谁承担》批复第一款之规定，判决如下：一、按照淮阳县劳动人事部门核定的退休职工工资标准和国家政策，由被告淮阳县水利工程二公司补发原告叶桂云从退休之日至今的 ...
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二原告的退休工资。二原告的代理人提供证据证明认为，二原告属事业单位财政全供工资，水务局无权更改在编职工工资的来源渠道，编委的该份文件是在二原告退休之后 淮阳县水务局依法应在收取该公司承包管理费47万元的范围内，承担为二原告发放退休金的补充支付责任。故根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、第七十三条和《 ...
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。县以下计划生育委员会及其所属事业单位的计划生育工作人员，在计划生育工作岗位工作２０年以上，并在计划生育工作岗位上退休的，增加５％退休金。第十条各级人民政府根据本 其配偶７至１０天的护理假。国家工作人员、企业事业单位职工和计划内临时工，在上述假期内、照发标准工资，视为全勤，不影响全勤奖；村民可以由所在 ...
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全部划入市社保局基本医疗保险基金帐户。国家机关和财政全额拨款、差额拨款、自收自支事业单位职工的基本医疗保险费，实行“专户储存、专款专用、专项核算”的管理办法。第九 ，市社保局或其分局拒付其医疗费用。第二十一条 女职工到本市外医疗单位分娩，其医疗费用超过本市费用标准的，按本市标准报销；未超过本市费用标准 ...
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单位处理和承担。 第十三条 退离休干部按规定应聘到事业单位及乡(镇)、街企业工作，原单位照发其退休金和生活补贴，继续负责其医疗保健待遇。应聘到其它企业 ，按有关规定调整退休费标准。 第四章 再工作的管理 第十五条 聘用退离休干部实行计划管理。党政群机关不得聘用退离休干部；财政拨款的事业单位，聘用退离休 ...
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。县以下计划生育委员会及其所属事业单位的计划生育工作人员，在计划生育工作岗位工作20年以上，并在计划生育工作岗位上退休的，增加5％退休金。第十条各级人民政府根据本 其配偶7至10天的护理假。国家工作人员、企业事业单位职工和计划内临时工，在上述假期内，照发标准工资，视为全勤，不影响全勤奖；村民可以由所在 ...
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过渡期内退休的人员，基本养老金计发按照企业职工基本养老保险制度的规定执行，按企业基本养老金计发办法发放的养老保险金若低于按原事业单位退休金计发办法发放的退休金，其差额部分，采用发补贴的方式解决，所需费用从基本养老保险统筹基金和科学事业费中支付，补贴标准按国家和省有关规定执行。 ...
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不变，由社会保险经办机构按国家规定的事业单位离退休费标准支付养老金。离退休人员的基本养老金调整按重庆市城镇企业职工的养老保险政策执行，所需费用从市基本 补贴标准时，企业平均养老金按本市2000年12月的标准计算；事业单位退休金按2000年12月本人的事业单位工资为基数计算，一次核定后不再变动。2005 ...
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单位可给予一次性奖励或其他福利待遇。晚育并只生育一个子女的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一周岁止，休假期间的月工资 待遇。独生子女父母奖励金和生活补助经费，财政拨款的国家机关、事业单位由财政开支，企业单位列入成本税前开支。职工以外的其他人员由当地人民政府统筹解决。第三十条领取 ...
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单位、户籍所在地、现居住地、身份证号码，企业、个体经济组织、国家机关、事业单位、社会团体的应证明其工商登记情况或法人登记情况及其组织机构代码；⑵劳动仲裁申诉人向 照发；哺乳期工资依《广东省女职工劳动保护实施办法》规定按不低丁二本人标准工资的百分之七十五发给工资。106、用人单位收取劳动者押金、保证金等 ...
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