从业人员正确佩戴和使用。重点行业和规模企业要配备职业健康管理员。 (十三)推进安全文化建设。要把安全文化作为企业文化建设的重要内容,建立和弘扬具有本企业 落实本通知要求的具体措施,加强监督检查和指导,及 时研究、协调解决贯彻实施中出现的突出问题。市安全生产委员会办公室和市有关部门要加强工作督查,及时 ...
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岗位责任制为基础,以培养爱岗敬业、严谨诚实的企业文化为核心,以理论武装、班组建设、职工素质工程、企业文化建设等为载体,切实加强职工队伍的教育、培训 的示范带动作用,通过党员队伍建设带动职工队伍建设。要根据企业发展实际制订职工队伍建设规划,定期研究解决工作中存在的主要问题。要结合企业特点,明确分工、整合 ...
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不断变化的客观情况,研究企业思想政治工作的规律,以改革的精神开拓创新。开展思想政治工作要联系企业和职工思想实际,不回避热点、难点问题,说真话、讲真理 。树立典型必须为群众所公认,把先进性与广泛性结合起来,既不求全责备,也不夸大拔高。(23)加强企业文化建设,拓宽思想政治工作的渠道。要借鉴和吸收企业文化 ...
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方法,应当坚持和完善。(1)党政主要领导商量确定决策议题。(2)开展调查研究,广泛听取党员、职工及有关方面的意见。(3)在党委会或党委扩大会上进行 ,适应新形势的需要。把灌输引导与自我教育、言教与身教、教育与解决实际问题结合起来。树立先进典型,发挥示范作用。加强企业文化建设,培育具有时代特征和企业特点 ...
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实现内外部资源有机结合。加大内部科技资源整合力度,着力解决企业科技资源分散、专业交叉重叠和技术重复开发等问题,完善创新链条,实现科技力量的有效协同。积极 尊重人才、尊重劳动、尊重创造的文化氛围。把鼓励创新作为企业文化建设的重要内容,发扬企业家开拓创新精神,培养研发人员潜心研究、甘于奉献的精神,激发科技 ...
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。 (二)市场发展中,战略问题研究的重要性 战略问题既包括中长期规划的研究,也包括对资源配置的研究,还包括文化建设的研究。当然,亦包括市场运作规律的 与子公司的财产关系混同;设立两个以上雷同公司,彼此人员、场地、财产混同;设立企业集团,人格关系模糊,难以识别其与成员公司之间的财产关系等。 对于上述种种 ...
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方案的组织实施和对该风险的日常监控;(五)负责对全面风险管理有效性评估,研究提出全面风险管理的改进方案;(六)负责组织建立风险管理信息系统;(七)负责组织 风险管理目标的实现。第六十条风险管理文化建设应融入企业文化建设全过程。大力培育和塑造良好的风险管理文化,树立正确的风险管理理念,增强员工风险管理 ...
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,面向基层,面向群众,坚持以人为本,注重心理疏导,及时发现新情况,解决新问题,积极研究探索做好思想政治工作的方法和途径,增强新形式下思想政治工作的感染力。 活动,丰富干部职工的精神文化生活。同时,办好企业文化建设培训班和文化论坛,推进全省住房和城乡建设系统文化建设,以一流的文化塑造一流的队伍,创造一流 ...
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,要靠科学技术,而我觉得安全更应该形成一种文化,企业应该把安全生产文化作为企业文化的组成部分,作为企业文化建设的基础,这样才能使安全生产深入人心,做到防患 出现一种安全工作要凭运气的想法。通过现象看本质,安全生产标语上存在的问题,实质上是我国企业不重视安全生产文化建设、特别是不重视安全生产标语建设的 ...
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,严惩失信行为,树立信用观念。使政府部门公信力、执行力大幅提升;市场主体信用缺失问题得到明显改善;公民个人信用意识显著增强。全省社会信用状况明显提高,讲诚信、 信用管理和服务体系。加强对企业内部信用管理的指导,引导企业开展以“诚实、守信”为核心的企业文化建设。引导企业建立内部信用管理制度。在生产、经营 ...
//www.110.com/fagui/law_302205.html -
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