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离职一个月后之前的单位通向我催缴所谓的“不合理”发放费用,怎么办?我是今年2月21号入职的,公司规定职工过节有过节费这个福利,五一节前的4月28号我去公司领了400元所谓的过节费(我自己200还帮一个同事代领200),是公司叫我给那个同事代领的,因为那个同事抽不出空来,还有端午节一个主管去公司给 ...
//www.110.com/ask/question-1175954.html -了解详情
的,但是如果第三方在事后不承认,很可能造成鸡飞蛋打的结果。 二、离婚前财产转移怎么办,如何避免? 上面谈到的离婚前财产转移的一些常见办法,接下来就需要针对 收集证据了。了解对方的账号后,可以申请法院查询,万无一失。 2、 转移公司股权的,由于公司是夫妻生活之外的,所以在对方转移财产时很难有所察觉,即是 ...
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的保险卡,公司要我补交一个月的费用,一共是764.我询问了常州监察大队,他们告诉我公司10月份交的是11月份的钱,我11月份不在单位了,理应把钱退还给公司。 不是还要问公司要拿退工证明啊,如果公司不出具怎么办???后来查了保险记录,交到10月份,我也询问了当地劳动保障局,他们说就算十月份只做一天,公司 ...
//www.110.com/ask/question-854462.html -了解详情
保险的机动车发生交通事故,损失未超过强制保险责任限额范围的,当事人可以直接向保险公司索赔,也可以自行协商处理损害赔偿事宜。方女士的车发生交通事故后,保险 欠款没有归还。请问,对方破产了,我们应该怎么办? 律师点评:破产一般只是针对承担有限责任的公司而言。如果对方以公司的名义向你借款,那么你只能要求从 ...
//www.110.com/ziliao/article-256531.html -了解详情
签一份公司只承担办公室区域内的人身意外算做工伤的《备忘录》,请问我该怎么办?请赐教!谢谢! 公司与7个月孕妇的协商过程:先由副总劝我主动离职——接着是调动岗位,达不成共识不同意调动岗位——签一份公司只承担办公室区域内的人身意外算做工伤的《备忘录》。 2010年8月13日下午5:00- ...
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一份解除劳动合同的通知!!! 理由是:无故旷工,严重违反公司规章制度。 我该怎么办啊? 1.我没有公司的放假通知的证据,但是放假是事实。 2.我没有去公司“ 是在放假期间,只在电话里告知了,我不同意“协商解除劳动合同”,没有去公司当面协商。 难道一定要当面协商吗?现在找个这样的理由开除我,我该怎么办? ...
//www.110.com/ask/question-23151.html -了解详情
社区规模,但处在闹市区,交通便利,价格不高,户型设计也可以。我很满意,就与商品房开发公司签订了《商品房预售合同》,约定交房日期为2000年10月8日,办理房产权证期限 退房,住着没房产证的房子,我感觉被骗。请问律师我该怎么办?答:很明显,你与商品房开发公司所签合同中的违约金条款对你不利,其赔偿数额远远 ...
//www.110.com/ziliao/article-109458.html -了解详情
了交通事故,想知道交警怎么划分责任、受伤能否构成残疾、怎么计算赔偿费、保险公司不赔怎么办、起诉都需要什么手续等等相关交通事故专业问题,需要泰安交通事故律师的 十六条第一款的规定:机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。故吴某的损失应先由某 ...
//www.110.com/ziliao/article-528593.html -了解详情
朋友他去年报名出国劳务可现在到了出国的时间了劳务公司老板跑了,现在应该怎么办啊?劳务公司原来是在河南那边大公司代理的,去年办理出国说10--14个月可以出国,现在时间到了可是劳务公司跑了,打电话给河南总公司他们说当初我们这边的劳务公司没用帮我朋友他们办理出国劳务,现在我们该怎么办啊! ...
//www.110.com/ask/question-2681992.html -了解详情
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