合同是确立劳动者与用人单位之间存在劳动关系的法律形式，是组织社会劳动、合理配制劳动力资源、稳定劳动关系，促进社会生产力发展的重要手段。根据这一协议，劳动者成为 合同。主要区别是： （1）二者的历史不同。雇佣合同的历史久远，自从奴隶社会剥削的存在，人类的劳动关系中就开始有了雇佣关系，随着劳动交换的需要而 ...
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富有的种植园主建立了很多规模巨大的庄园，并大量使用从非洲进口的黑奴充当廉价劳动力，形成了阶级压迫与种族奴役融为一体的南方奴隶制。 北美新大陆荒无人烟，原野广袤，土地 很多普通南方移民拥有的田产已超过了欧洲旧大陆的财主乡绅。他们急需的是劳动力资源。所以，在南方，移民要靠种田发财致富，就必须拥有一定数量的 ...
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没有任何权利，是接受权力支配的客体。建国前农民在政治上被压迫，经济上被剥削，毫无地位可言，公民权力的主导性地位无从谈起，三座大山压得他们沦为社会的最底层。解放后 但农民却因其身份被限制就业。如1994年11月，劳动部颂布的《农村劳动力跨省流动就业暂行规定》就设置了农民跨省就业的种种条件限制就业，在一些 ...
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地租由地主占有。在资本家所有制下，资本家掌握资本生产资料的所有权，雇用工人出卖劳动力，其创造的剩余价值为资本家占有，成为资本增值的源泉。在这些生产资料所有制关系 ，因此，这种经营体制不适合于需要一定的规模生产，需要大量劳动协作和劳动力投入的产业和生产周期高效快捷的产业。我国目前生产力条件下的农业生产， ...
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法律保障 经济发展的市场化、社会化，使得人口流动成为社会发展的必然趋势。农村富余劳动力涌向城市进行务工，一方面是对农村传统乡土经济秩序的改革，促使农村产业 的工作。这样，一方面降低了他们对待遇的期望值，另一方面也增加了雇主们的剥削心理，双重因素使农民工的权利意识不断跌向生存的底线。农民工权利意识的 ...
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司法、学校教育和社会公共教育，绝不允许已被废除的宗教封建特权和宗教压迫剥削制度，更不允许利用宗教反对党和社会主义制度，破坏国家统一和民族团结。政教分离 进行交流，包括在其他地区提拔和任用少数民族干部。促进各地区、各民族之间的劳动力流动、技术人才流动、文化人才流动、学生就业流动，进一步推动国家观念的发展 ...
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侵犯女职工劳动权益的行为应及时纠正并依法查处。至引导和扶持农村妇女剩余劳动力向非农产业转移，帮助农村妇女开展各种劳动技能培训，有组织地开展劳务输出，为 ，特别是女婴和病残儿童。至禁止使用童工(未满16周岁)和对儿童的经济剥削。3、预防和控制未成年人犯罪。至控制未成年人犯罪率和减少重新犯罪率。至中小学校 ...
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侵犯女职工劳动权益的行为应及时纠正并依法查处。--引导和扶持农村妇女剩余劳动力向非农产业转移，帮助农村妇女开展各种劳动技能培训，有组织地开展劳务输出， 劳动力接受实用技术培训率应达到95％以上，2005年应达到90％以上。到2010年，达到每个行政村有1名以上女农民技术员，2005年达到每个行政村有1 ...
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生态环境建设的科学技术，引导农村妇女发展绿色产业和生态农业。10、在实施“农村劳动力跨地区流动有序化工程”的过程中，要加强对农村妇女向非农产业转移的培训，为 。8、大力普及科技知识，尤其要重视农村妇女的科技文化培训，农村妇女劳动力应普遍接受实用生产技术培训和文化知识学习。在农村初中，将基础教育与“绿色 ...
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事件2万多起。帝国主义、封建势力和官僚资本主义相勾结对中国人民进行残酷的压迫和剥削，把中国推向了亡国灭族的边缘，也把中国妇女推向了前所未有的苦难深渊。为 领域中发挥的作用也愈来愈大。70年代末开始的农村经济体制改革，大大解放了妇女劳动力，妇女成为振兴和发展农村经济不可缺少的重要力量。在农、林、牧、渔、 ...
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