谈工作时并没有说过迟到3次扣提成一半，上班10几天才说也没有书面规定让员工签字，然后我这个月迟到了3次一共16分钟，提成减去一半），走前恐吓说我要是怎么的就让 ，我手里就有自己的打卡记录。以及公司的客人的流程单。和员工通讯录。身份证压他那里了不可以做证据么？公司并未办理保险。离职手续。工资条也不给我。...
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我是今天离职的，之前在广州润圆信息技术公司工作。我是上个月底才入职，这个月的今天就辞职了。算起来上班才半个月。那公司是试用期两个月的，我 ，在这个月的10号我也收到上个月底那几天的工资了。问题来了，我现在辞职，公司居然没有给我这个月剩下的工资。人事说的是试用期要提前十五天辞职才有效，转正后辞职的要 ...
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，结算了薪资，离职清单领导也都签字了，今天人事跟我说手续办完了我可以正式离职了，然后我让人事给我开一个离职证明人事说公司规模小不是那么正规没开过这种东西再说也没啥用反正就是不给我开，关于我社保的问题，我的档案一直都在我所在地的档案管理中心，我在这个单位交社保的时候都是直接出示我那个档案管理中心 ...
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从另外渠道得知让我转岗的真正原因是因为要从长沙某一校区调另外一名学管师过来，接任我的工作，因为过来的这个人她也是株洲人，并且有关系，想调过来这边上班，离家 真的一定要提前半个月交离职报告，交接完毕了还要一个月之后才能离开吗？狠急，麻烦各位给我点意见了，在此感谢各位了！！还有除了我这个月的工资，公司之前 ...
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母亲病了，我急需照顾她，已经提前10填写了离职报告，我不得不提前办理离职，可是公司说了离职报告不满30天不给我这个月的工资，请问这样合理吗？您好，我母亲病了，我急需照顾她，已经提前10天写了离职报告，我不得不提前办理离职，可是公司说了离职报告不满30天不给我这个月的工资，请问这样合理吗？（我已签 ...
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已经像单位提出了离职申请，要下个月15号才到离职时间，但是单位让我这个月25号就不去上班了，这个算单位辞退员工吗？ 我在单位上班刚好一年，就在三个月 安排我出去学习了一次，现在单位还告诉我，我要交培训费四千，这个合法吗？ 我学习回来向单位交了2000元押金，现在单位不退，说要扣四千元的学费，就是押金和 ...
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年合同的，这现在是第5个月，7天培训3个月的试用期也过了，因为我两个多月没有出业绩了，我们公司部门经理在这个月口头跟我说这个月要是没完成就自动离职，我这个月也是没完成，我是跟他写离职单还是就听他的自动离职？我还有上个月跟这个月的2十几天保底底薪工资没给 ...
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字。因为公司的用印申请还未批复，故公司没有盖章，也就是说只有我签字的单边协议。离职后，公司人事给我打电话说公司不在放弃竞业限制协议上盖章，欲让其自然失效 现在对此问题做消极处理，难道我就要一直等到8月15日才能知道我受不受限制么？这样的话，现在有意向的公司可能就不能提供我这个就业机会了，而这个岗位是我 ...
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三个项目，我都是有业绩的。周二的时候，上级给了一张调岗薪酬通知给我，让我调职，工资调整为1600，而且时间是从10.25开始，明明这一个多月我就是找咨询顾问的，那我这个月不是等于白做，还要倒扣工资，为此我发邮件提出抗议。今天11.23，就收到上级的邮件，通知我12.22办理正式离职，在此期间，每天的 ...
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公司财务部手上有一张我13年12月的借款申请单，但是这个费用我已经消帐过了，只是财务没有还我借款单，财务也说没找到我当时的报销申请单，现在我14年9月离职了，离职单上财务也写没有借款，但是已经离职两个月了，财务还没退还我与公司的对赌金（员工与企业对赌完成年度 ...
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