也是让不少外商投资企业头疼的问题。主要原因是常常会有员工以加班费过低、没有按时支付加班费和加班工资赔偿金而向劳动部门投诉，直至提起劳动仲裁、诉讼要求巨额加班费和 包括养老、工伤、医疗、失业、生育五类。国务院《社会保险费征缴暂行条例》第3条规定： （1）养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商 ...
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也是让不少外商投资企业头疼的问题。主要原因是常常会有员工以加班费过低、没有按时支付加班费和加班工资赔偿金而向劳动部门投诉，直至提起劳动仲裁、诉讼要求巨额加班费和 包括养老、工伤、医疗、失业、生育五类。国务院《社会保险费征缴暂行条例》第3条规定： （1）养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商 ...
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失公正。原告在生意经营失败的情况下，依然遵守国家相关法律，不拖欠员工的一分钱工资。同理，原告认为在承担义务的同时，我们也应当享受劳动法赋予的权利， 仲案裁字（2009）第69号仲裁裁决书的第一项错误裁决纠正，依法判定原告不承担支付义务。本院认为，本案属劳动争议纠纷。原告是“深圳市威尔斯酒店管理有限公司 ...
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1月11日深圳市第二届人民代表大会常务委员会第三十七次会议修订的《深圳经济特区工伤保险条例》第22条规定:已获得商业保险支付或者赔偿的因工伤残员工或者因 侵权而死亡的受害者家属可领取的丧葬费按照受诉法院所在地上一年度劳动者月平均工资标准，以六个月总额计算。由此可见，两者的丧葬方面的赔付金额是相同的，都 ...
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失公正。原告在生意经营失败的情况下，依然遵守国家相关法律，不拖欠员工的一分钱工资。同理，原告认为在承担义务的同时，我们也应当享受劳动法赋予的权利， 仲案裁字（2009）第69号仲裁裁决书的第一项错误裁决纠正，依法判定原告不承担支付义务。本院认为，本案属劳动争议纠纷。原告是“深圳市威尔斯酒店管理有限公司 ...
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人要求被上诉人为其补发2001年土0月份5天工资875元，原审判决被上诉人支付其2001年土0月份5天工资及补偿金共计1150元，超出了上诉人的诉讼请求 第(三)项， 《深圳经济特区企业员工养老保险条例》第四十六条第二款、第五十七条的规定，判决如下：一、维持深圳市宝安区人民法院(2002)深宝法民初字 ...
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失公正。原告在生意经营失败的情况下，依然遵守国家相关法律，不拖欠员工的一分钱工资。同理，原告认为在承担义务的同时，我们也应当享受劳动法赋予的权利， 仲案裁字（2009）第69号仲裁裁决书的第一项错误裁决纠正，依法判定原告不承担支付义务。本院认为，本案属劳动争议纠纷。原告是“深圳市威尔斯酒店管理有限公司 ...
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第四和第五个标准从某种程度上实际反映了帕克的第五和第六项原则。同时，以下标准更多地只是基于刑事立法现状的总结，却不表明其在实现刑事立法 ，通过工资保证金制度，以有效保证劳动者的薪酬得到及时支付。效仿香港地区的做法，深圳市就已制定了诸如建筑行业工资保证金等制度，规定建设施工单位在每一个工程项目施工之前， ...
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第四和第五个标准从某种程度上实际反映了帕克的第五和第六项原则。同时，以下标准更多地只是基于刑事立法现状的总结，却不表明其在实现刑事立法 ，通过工资保证金制度，以有效保证劳动者的薪酬得到及时支付。效仿香港地区的做法，深圳市就已制定了诸如建筑行业工资保证金等制度，规定建设施工单位在每一个工程项目施工之前， ...
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条第一款、《中华人民共和国著作权法》第三十六条、《信息网络传播权保护条例》第二条之规定，判决如下： 驳回原告北京大学出版社的全部诉讼请求。 案件受理费 扬公司造成的经济损失。 因文扬公司现有证据不足以证明其存在支付员工工资16 000元、支付员工房租6216元及预期收益14万元的经济损失，故法院对文扬 ...
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