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在公司工作了4个月,公司是没有给签劳动合同和买社保这一些的,就在上个月底仓库盘点,我们加班晚上12点,还是没把仓库盘点出来,当时那边的管理站长就 生气就直接走人了,但那个月工资还没,请问这情况下工资要回来吗当时走人后隔天就没去上班了,也没提交离职信,这样我会不会有什么责任呢,在 ...
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在公司工作4年多了,从进公司就在财务部,这次涨工资公司以财务部涨钱与业务部无关把业务部,然后还让带着财务部的部分工作,刚进公司的时候没给上保险,后来 签过劳动合同,后来就没有签过了,如果决绝接受现在的工作内容就会被开除,可是他开除还得让写辞职报告,这样可以告公司吗?得到什么赔偿呢?...
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你好,是这样的,现在在惠州长宁镇这边的,进了一家小的工厂,才30多个人,因为以前就在这个厂做过,那是1999年2005年,那时也是老板不要了,结了工资就让走人了。现在是从2008年做到现在,今天他说如果不想做就不要做了,因为是又回来的 ...
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辞职的事情影响他们以后的办事,然后就威胁,说这样的辞职不算数,不把上一个月的工资和押金发给!幼儿园方面的意思就是提前一个月辞职可以,但前提条件是在 安排上幼儿的暑假班.这样的情况不知能否上个月的工资和工作三个月以来的三百元押金?)本人是今年4月2号开始在那里工作的,7月3号就 ...
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自己手上,后来再联系老板,但是他的意思是没有钱来换回我们所的物品,也就是说物品直接抵扣工资了,还涉及一个问题就是,当时公司有十个人左右的社保已经在交的状态, 交清),破产后找其他工作要交社保,必须要交清才能再续交,这样的问题,我们该怎么办?去告以前的公司吗?公司有监控,如果我们不承认了东西会不 ...
//www.110.com/ask/question-1894342.html -了解详情
7月二十五号辞的,公司二十五号为一个月,每个月五号发工资,之前已经欠了一个月的工资没有发了!但是八月五号的时候,公司只发了六月份的工资,7月份的还没有发, 还要等。后来去当地劳动局问,他却说辞了工,要等一个月才能得到工资这样的事情他们不受理! 是真的吗?为什么查了很多都说是三天之类就可以了呢?...
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工资?他说这次退回来的货有问题,等处理好了再一起发,这样合理吗?就问他怎么处理这次的问题?他说叫把退回来的货全部返工,返工的工具和费用负责,返工好了以后再发广东去,这运费也要负责。麻烦你看看要回的钱吗?工资和代付的钱一共8500元左右!谢谢!! 急!!!请 ...
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实行的。知道后也打电话问过其它同事,可她们也都不知道有这么回事。 如果说公司对《新资管理办法》真有这样的改动,有效吗?与劳动法不冲突吗?这么规定后等于说不在公司要求的时间离职(季度末)就意味说绩效工资现在很气愤,一直是很用心的去工作直到上班 ...
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本人是今年2有份在上海一家餐厅工作,打6月3号让单位无故辞退,不服。【6月4号去劳动局请求帮助,当时劳动局打电话问他们是否可以调解。他们答应了, 不知道到底要多少证据才够,,,有没有相关部门帮助我们这些农民工的,难道真的就这样算了。法律没有用的,工资这样了要不回来了吗,以上所说都是千真万确 ...
//www.110.com/ask/question-1062250.html -了解详情
你好,是10号在工厂上班做临时工,是按每小时8块算,那里是按指纹上班制度的,一天要上12小时以上,本来是要做到这个月28号到期的,但是因为有事,没去上班旷工5天了,也没和厂里领导说,想等到28号去工资,请问这样可以吗?非常谢谢!...
//www.110.com/ask/question-344685.html -了解详情
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