的劳动。第八条女职工在月经期间，所在单位应给予适当照顾，不得安排其从事高空、低温、冷水和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。第九条女职工怀孕期间禁止安排其 须经县（市、区）级以上医疗保健机构开具证明，保胎休息期间的待遇按本单位实行的疾病待遇规定办理。第十二条女职工产假时间按下列规定执行：一、正常生育的 ...
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(四)国庆节放假2天。 其他节日假期按有关法律、法规执行。 二、在一个单位连续工作满一年以上的职工，可享受带薪年休假。休假时间按本企业工龄计算：工作满 按国家规定可出国、出境探亲的职工，其探亲假待遇按国家有关规定办理。 九、年休假、婚假。丧假、探亲假、产假、看护假的假期原则上应一次性连续安排，假期内遇 ...
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。第八条凡符合国家、自治区和本市计划生育法规规章规定，持有本市计划生育部门签发的《计划生育证》，并参加了生育保险的女职工，享受生育保险待遇，其下列各项费用 须在规定缴纳生育保险费期限之前向市劳动局提出书面申请，经批准后方可缓缴。缓缴期最长不超过6个月。缓缴期满，企业应如数补缴生育保险费并支付缓缴期间的 ...
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《条例》第六章规定应当给予优待与奖励的，适用本办法。第三条机关、企业事业单位职工（以下简称职工）晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加奖励假７天。晚育的 手术者享受相应的休假待遇，休假时间算作劳动时间。第十条已享受本办法第四条、第五条规定的各项奖励的夫妻，申请并经批准再生育一个子女的，应从批准之月起， ...
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股票、企业债券、拆借、投资等风险性投融资活动，任何部门、单位和个人不得截留，侵占和挪用。(二)社会保险机构所需经费，由同级财政部门按定员、定额和专项 保险基金及其管理服务费不计征税费。第十六条 企业职工本人对其享受的生育保险待遇有疑义的可以直接到企业或者社会保险机构查询。女职工生育保险权益受到侵犯的 ...
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。 第八条凡符合国家、自治区和本市计划生育法规规章规定，持有本市计划生育部门签发的《计划生育证》，并参加了生育保险的女职工，享受生育保险待遇，其下列各项费用 在规定缴纳生产保险费期限之前向市劳动局提出书面申请，经批准后方可缓缴。缓缴期最长不超过6个月。缓缴期满，企业应如数补缴生育保险费并支付缓缴期间的 ...
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由其监护人负责落实绝育措施。第二十条接受节（绝）育手术的育龄夫妻，按照有关规定享受社会保障和福利待遇。节（绝）育手术费按照有关规定列支。第二十一条 手术的，由夫妻双方提出申请，经县计划生育行政主管部门批准，可以施行复通手术。第二十二条施行节育手术的单位，必须具备相应的手术条件和有关行政部门颁发的许可 ...
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开办联合医疗机构，参照上述审批手续办理。 第四章 业务管理 第十二条 个体开业医务人员应按批准的业务范围行医，不得随意改变科目或扩大业务范围。专科联合医疗 、退休人员，仍享受离、退休金待遇；因病离退休人员自开业至达到离退休年龄期间不发离退休金。集体所有制人员退休后开业，退休金发给的办法由单位自行确定。 ...
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后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。 保胎假：医生开证明，按病假待遇。 产前假和哺乳假有最新规定！！对于申请 工作岗位的，经本人申请，用人单位应当为其安排适当的工作岗位，或者提供相应的工作条件，但不得降低其原工资性收入。女职工按有关规定享受的产前假、哺乳假期间的工资 ...
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子女条件的夫妻，领取独生子女父母光荣证后，又要求生育第二个子女的，不再享受独生子女待遇，并应退回发给的独生子女父母奖励费和独生子女父母光荣证。第二十八条 实行计划生育手术者，凭医疗单位证明，按国家规定的假期休假，休假期间工资照发。职工做人工流产、绝育手术的，单位应给予适当的营养补助，并给另一方三 ...
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