认为，赵永华系重庆市南江船务有限公司渝强号机驳船船长，其因工作原因出航，在工作时间和工作岗位因疾病死亡，应视同工伤。一审判决认定事实清楚，适用法律 决字[2004]139号工伤认定决定正确，应予维持。上诉人的上诉理由，无事实依据和法律根据，其上诉请求，本院不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六 ...
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《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在 。综上所述，笔者赞同第二种观点，认为职工上班前往工作岗位的途中，在用人单位管理和控制的区域内发生事故，应视为在工作场所受伤，这样更有利于保护职工的合法权益。...
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《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后 ，这显然与立法目的相悖。因此，将职工上班前往工作岗位的途中，在用人单位管理和控制的区域内发生事故，视为在工作场所受伤，更符合法律精神。 综上所述，笔者赞同第二 ...
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工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6、上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故 认定为工伤的。不仅“过劳病”，即使是“过劳死”，也须“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡”才算工伤，如果突发疾病后两 ...
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工伤保险条例》第十五条;职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； 这里的工作岗位 工作时间内到单位提供的宿舍吃饭(职工平时不论是否当班都在宿舍里吃饭喝水上厕所等解决生理问题，职工不当班不在这个宿舍居住）突发疾病死亡。这个宿舍就在工作 ...
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李某某在垫江某某公司从事线路员岗位工作，在施工架钢绞线、固定钢绞线时，遇钢绞线断裂致其受伤，应当属于在工作时间、工作场所、因工作原因受到事故伤害，垫江县人 人社局辩称，被诉具体行政行为事实清楚、适用法律正确。李某某受伤是在工作时间和工作场所内因工作原因受伤，符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项的规定 ...
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程序进行调查后于2012年2月作出《不予认定工亡决定书》，该机关认定陈某下班后，在宿舍休息时突发疾病死亡，决定不予认定为工伤。陈某之父对此不服，故向法院起诉 动。因此，陈某死亡于其值守之地，当属在工作岗位上。 综上，法院认为，陈某在工作时间和工作岗位突发疾病死亡的情形符合相关法律规定。劳动行政管理机关 ...
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矫正官的尽心尽力和无私付出，其中真正能在长期的矫正工作中起支撑作用的，便是矫正官的责任心了。因为矫正官的工作量无法用工作时间和工作强度来衡量，也不能只凭 。此外，就是加强对矫正官的轮训，使每名矫正官至少两年之内能离开工作岗位一段时间，在充电的同时达到反思的效果。第二，保护矫正官的人身安全。在美国，缓刑 ...
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李丑与原告禹州市神后镇恒升陶瓷厂存在事实劳动关系，第三人李丑是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，其伤情为：1、左足第1、2趾离 证据，用以证明第三人于2009年6月8日下午两点左右在原告厂内所受的损伤是在工作时间、工作岗位、干工作过程中遭受的事故伤害的事实，被告作出的工伤认定通知书事实 ...
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所作工伤认定事实清楚。阴淑婷系原告公司的员工并签有劳动合同，合同书中约定工作岗位是厂内杂工。2008年9月26日下午1点半左右，阴淑婷在车间 工作原因受到伤害，符合国务院《工伤保险条例》第十四条第一项规定的“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”应当认定工伤的情形，2009年7月24日被告 ...
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