蔡积斌、张安君诉被告江苏兴澄榆中植物农药有限公司（以下简称兴澄公司）劳动纠纷一案，本院受理后依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告蔡积斌、张 每月每人工资500元，公司的水、电费冬季取暖费用由公司开支，双方口头约定，没有订立书面合同。约后被告方负责人将厂房库房钥匙及财产登记册同财产一起移交给二原告， ...
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才会进入到诉讼程序。笔者认为，诉讼程序是双方没有办法解决争议问题后，才会选择的法律程序，其实有很多的纠纷或法律诉讼，如果做到充分的协商和谈判的话， ，除了依法给付拖欠的工资之外，还包括违约金和经济补偿金。因为根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的， ...
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浙江兴宁律师事务所律师。原告陈良坤与被告宁波麦芽有限公司(下称被告)解除劳动合同劳动争议纠纷一案，本院于2000年6月26日受理后，先由审判员蒋洪 另一方面被告单位已采用加班费、奖金及直接支付等形式支付了加班工资，原告本人也一直没有异议，其申诉时效应适用劳动法的时效规定，已超过申诉时效。2000年1月 ...
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成为将来免除责任的抗辩理由。对于这些问题一定要做好应对的准备。 三、企业用人制度的建立与劳动者的保护 本文强调企业对可能出现的劳动纠纷进行预防，不是要用人单位去 【未完待续，本所将从招聘、录用、入职、劳动合同的调整、工伤认定与处理、社会保险等角度对劳动纠纷对企业的影响进行全面的解析，欢迎各位批评、指教 ...
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愿履行劳动合同。事实经过到底如何呢？ 怀孕期间合同到期，女工与公司发生经济补偿纠纷 深圳福田劳动纠纷律师深圳福田劳动纠纷律师咨询电话 记者见到当事人刘娟时，她已经有九个多 年8月1日，经布吉人民医院诊断，刘娟已经怀孕11周，并存在漏胎问题。为保住胎儿，医生建议她至少卧床休息七天。当日，刘娟便拿着医院临 ...
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愿履行劳动合同。事实经过到底如何呢？ 怀孕期间合同到期，女工与公司发生经济补偿纠纷 深圳福田劳动纠纷律师深圳福田劳动纠纷律师咨询电话记者见到当事人刘娟时，她已经有九个多月 年8月1日，经布吉人民医院诊断，刘娟已经怀孕11周，并存在漏胎问题。为保住胎儿，医生建议她至少卧床休息七天。当日，刘娟便拿着医院临 ...
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，促进社会主义和谐的用工关系。 关键词：工资调整 企业的自主经营权 劳动者合法权益 劳动纠纷 案情回顾：原告李某是河南C房地产开发有限公司的工作人员，从1994年开始 的法人所衍生的经营权。它是以平等的商品生产者主体之间意思表示一致的合同为基础所发生的经营权。公司经营权作为企业法人经营权的一种，是在两 ...
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事务所律师。原告卓XX与被告中国人民保险股份有限公司漯河市分公司（以下简称保险公司）劳动纠纷合同一案，本院于2009年5月11日立案受理后，依法组成合议庭， 工作者”荣誉证书上、工资表、被告2006年《基本办法》实施细则、原告没有签字的保险代理合同一份、仲裁裁决书等。本院认为：由于被告不能提供有效的 ...
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郑州市法律援助中心工作人员。 上诉人郑州致和药业有限公司因与被上诉人李甄劳动合同争议纠纷一案，不服郑州高新技术产业开发区人民法院（2008）开民初字第682号民事 对原告的该项诉讼请求不予支持。参照《劳动部关于贯彻执行[中华人民共和国劳动法]若干问题的意见》第五十九条的规定，职工患病或非因工负伤期间， ...
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18日出生，汉族。上诉人郑州华美彩印纸品有限公司因与被上诉人宋军文劳动合同争议纠纷一案，不服河南省郑州市高新技术产业开发区人民法院（2010）开民初字第1565号 ，根据劳社部发[2008]3号《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，职工月计薪天数为217 5天，被告要求加班工资以基本工资 ...
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