，阿美的劳动发现公司并未按照阿美的月工资5000元缴纳社会保险，而是按照天津市最低的社保缴费基数2310元缴纳的保险，最终导致20万元的工伤保险待遇差额。据此 由被告某机械公司予以补足。 【法院判决】 法院认为，由于用人单位存在未按阿美的工资足额缴纳工伤保险的情形，造成阿美享受的工伤保险待遇降低，侵犯 ...
//www.110.com/ziliao/article-535081.html -了解详情
。 这几年公司没有按照我的实际工资3000缴纳社保，而是自行核定了一个低于我实际工资的基数2000。我想以“公司未依法缴纳社会保险”为由，要求解除劳动合同。 这里有 、足额缴纳（即按照实际工资缴纳） 2、我们单位签有保密协议，关于工资这类资料都属于保密范畴。我如果去仲裁，势必让我提供：工资单、社保缴纳 ...
//www.110.com/ask/question-120328.html -了解详情
我在单位已工作10年，单位为足额给我缴纳社保，合同工资3000元，实际缴纳工资基数1800元，我提出终止合同单位说如果给我补交社保，就没有一年一个月的经济补偿，按劳动合同法我能争取到补偿吗？...
//www.110.com/ask/question-314120.html -了解详情
2000年间未给买社保，现在单位为逼迫我主动辞职，现在不断增加工作量，我能否以未及时足额购买这2年社保为由解除合同并获得经济补偿？ 单位也未能支付加班费，领导说以包含在工资里已经发过了，但我每月打到卡上的工资都是一样的，没发现有所变化，单位领导这么合理吗？...
//www.110.com/ask/question-2112694.html -了解详情
本人情况概述： 工作单位：南山科技园某咨询公司 就职时间：2014.06.10-至今 现状：计划本月底离职，之前口头提出离职后已经主动和老板面谈过两回（未定最后工作日 未签劳动合同；也未签过任何文件（如员工手册、公司政策须知之类的） 3、本人深户，公司仅按深圳最低工资购买社保及公积金； 4、上班时间 ...
//www.110.com/ask/question-2919521.html -了解详情
1、我的社保未按工资基数缴纳，我到公司工作10年以上，单位按最低缴费基数在办理，不到工资的一半，请问我可以主张哪些权利？ 2、我在2月履行工作职责时被对方打成轻伤，社保局进行了工伤认定，且已经做了工伤鉴定，结果暂时未出来，正常程序下一步应该是报销，但根据社保局文件规定：由第三方造成的工伤，必须等第 ...
//www.110.com/ask/question-1050497.html -了解详情
劳动者以用人单位未足额缴纳或欠缴社会保险费为由请求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的，不予支持。关于发现用人单位未按照规定缴纳社保的救济方式 ，可按照双方劳动关系终止前最后一个年度劳动者工资的20%60%支付补偿费。用人单位明确表示不支付补偿费的，竞业限制条款对劳动者不具有约束力。劳动者与用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-465684.html -了解详情
社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。 在本条司法解释出台之前，劳动仲裁 延期缴费协议。 （2） 社保征收机构有权申请法院扣押、查封、拍卖用人单位财产。 《社会保险法》第六十三条规定：用人单位未足额缴纳社会保险费且 ...
//www.110.com/ziliao/article-204115.html -了解详情
社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。 在本条司法解释出台之前，劳动仲裁 延期缴费协议。 （2） 社保征收机构有权申请法院扣押、查封、拍卖用人单位财产。 《社会保险法》第六十三条规定：用人单位未足额缴纳社会保险费且 ...
//www.110.com/ziliao/article-203907.html -了解详情
缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足……用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请法院扣押、查封、拍卖其 之间的社保争议，属于行政管理的范畴。5、关于网民反映“最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）第一条：劳动者以用人单位未为其 ...
//www.110.com/ziliao/article-515263.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务