在实习期间，没有签订劳动合同，如果在辞职后出现什么问题与我有关的，需要承担责任么？...
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学士学位证；2009年3月17日到公司开始实习，公司以未领取毕业证为由，只签订了就业协议，工资中未缴纳五险一金。随后7月1日开始签订劳动合同，8月工资中开始缴纳五险一金。请问，3月-6月30日期间，公司未签订劳动合同，未缴纳五险一金，是否违法？ 非常感谢！...
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您好，我在1家建筑公司实习，相当于办公室文员，没有签订劳动合同，老板突然辞退我，并拒绝发我最后1个月的工资，期间老板多次违背当初的承诺，信用低，现在以各种理由拒绝发我工资，我该怎么办...
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我是在3月4日去的那公司，到5月1日之前都没签订劳动合同（5月1日才签订劳动合同，但没签保险）在3月4日-4月30日这期间我可以要求公司赔偿我双倍工资吗？...
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2日开始在该公司上班，当时和老板谈的时候说前两个月试用，而且是没有工资的，期间只要带我的师傅觉得我的能力可以转正了就可以一个月给我转正；师傅在我工作满一个 转正，也没有给我缴纳社医保，更没有签订劳动合同，去找老板的时候他居然说从一开始就说好了前面2个月是实习，实习完了还要再试用2个月，完全不承认之前说 ...
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本人在校期间参加校园招聘与A集团公司签订劳动协议（三方协议），协议中有公司做的附加规定：“协议期限五年，若报到前违约则违约金两千；若安排到具体单位 然后被随机分到A集团的子公司B，并与B公司签订劳动合同（此劳动合同正常，无任何违约金规定）。经过一段时间工作实习，发现这份工作不是很适合自己，于2013年 ...
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本人在校期间参加校园招聘与A集团公司签订劳动协议（三方协议），协议中有公司做的附加规定：“协议期限五年，若报到前违约则违约金两千；若安排到具体单位 然后被随机分到A集团的子公司B，并与B公司签订劳动合同（此劳动合同正常，无任何违约金规定）。经过一段时间工作实习，发现这份工作不是很适合自己，于2013年 ...
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大学生在实习期间未签订劳动合同，公司人员一再减薪，休息日加班没有加班费。怎么维权？...
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入职以来未签订劳动合同，只签订一份入职表，实习期间突然通知辞退我，当场交接完毕后离开公司，去拿工资的时候，以交接不清楚为理由缓发工资（校区U盘丢失，教具缺失，教具还未点清）为理由，但是U盘这些都是我未见过的，可以说是欲加之罪，我该怎么办？可以要求赔偿多少钱？...
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大四期间我和一公司签订了就业协议，但来公司后，没有签订劳动合同，老板说要三个月的试用期，过了试用期再根据我的情况合同。我在这实习了一段时间，超过三个月了，也没转正。我现在想离职，请问一下，我需要注意哪些问题。...
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