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律师你好 我在珠海联通工作,731日我与联通公司正式解除劳动合同,但联通公司不肯支付我7月工资,理由是我没有提前一个辞职,但是辞职是单位并没有给我书面的说明,而且我的辞职是所有领导都审批通过的,请问律师,公司这样对?》我真的拿不到我的工资了? 好郁闷啊。。。。。。。。。...
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才签合同,现在3个实习期刚过要签合同了,他们说实习3个可以签3年或者双方协议也可以签1年,可是我觉得小公司,只想先做着看看,担心合同时间没到要陪违约金,请问我提前一个辞职还要赔违约金?我应该签1年还是3年呢?...
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员工在试用期辞职有需要提前一个上交辞职书?工资是不是离职时就可以结算完工资或拿到全部工资?...
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公司在进厂的时候有签合同,但是要一个后才发下来,听说试用期是一个,我因为没做满一个,想辞职,所以提前咨询一下,听说这里的管理要求员工做满三个才能辞职,而且提前一个,请问下这样合理?如果我辞职了,是不是可以马上结工资,还是要等多久可以拿全部的工资?...
//www.110.com/ask/question-1182474.html -了解详情
公司在进厂的时候有签合同,但是要一个后才发下来,听说试用期是一个,我因为没做满一个,想辞职,所以提前咨询一下,听说这里的管理要求员工做满三个才能辞职,而且提前一个,请问下这样合理?如果我辞职了,是不是可以马上结工资,还是要等多久可以拿全部的工资?...
//www.110.com/ask/question-1182473.html -了解详情
我是四月一号上班的,当时是被告知试用期三个,试用期间不会扣五险一金的费用。工资是押了二十天,五月二十号第一次发工资,却看到公司扣了我两三百的社保等费用。现在我六月一号申请辞职,却说要求提前一个,才能拿到全部工资,不是试用期三天书面就可以走了?去社保局查没有帮我交任何费用的记录,请问这样合法 ...
//www.110.com/ask/question-1655628.html -了解详情
我是四月一号上班的,当时是被告知试用期三个,试用期间不会扣五险一金的费用。工资是押了二十天,五月二十号第一次发工资,却看到公司扣了我两三百的社保等费用。现在我六月一号申请辞职,却说要求提前一个,才能拿到全部工资,不是试用期三天书面就可以走了?去社保局查没有帮我交任何费用的记录,请问这样合法 ...
//www.110.com/ask/question-1655625.html -了解详情
上班一个了,到58好就刚好满两个。现在要辞职。公司说需要提前一个跟他说。是没签合同的。。我说没签合同可以不用等一个辞职,厂长还理直气壮的跟我吼着说。你跟我说劳动法,你比我懂么?没签合同就表示是签的长期合同。他这样的做法对么|? ...
//www.110.com/ask/question-451454.html -了解详情
上班一个了,到58好就刚好满两个。现在要辞职。公司说需要提前一个跟他说。是没签合同的。。我说没签合同可以不用等一个辞职,厂长还理直气壮的跟我吼着说。你跟我说劳动法,你比我懂么?没签合同就表示是签的长期合同。他这样的做法对么|? ...
//www.110.com/ask/question-451448.html -了解详情
辞职信。430日离职时,询问工资事宜,被告知因没有提前一个提交辞职信,所以4月份工资不予发放。 阿正为在校大四学生,因此构不成劳动关系,现在陷入了这样尴尬的 公司办公地址,部门经理电话,阿正自己的工行工资卡号,几个已经辞职的同事的证明,一段和负责人的对话录音。请问以现有的证据若申请仲裁可以胜诉?...
//www.110.com/ask/question-2455252.html -了解详情
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