资格证书》。(三)实行工作目标责任制。将2004年出口工作目标分解到区县，市外经贸委每季度向各区县通报出口进度情况，建立跟踪考核机制，对出口增长较快的 机制，加大培育力度(一)为出口企业培养适用人才。支持市对外经济贸易服务中心与有关大专院校和优秀出口企业合作，建立区县和民营企业进入国际市场的帮扶机制， ...
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管理部门每季度对承包人承包到位情况进行一次考核，并进行公布。考核情况应纳入承包人年度经济责任制考核中。企业应建立关键装置、重点部位档案及安全检查 ，扣完为止。4.4 安全培训教育(100)4.4.1 管理人员培训教育 20 1.企业主要负责人和安全生产管理人员，应由有关主管部门对安全生产知识和管理能力 ...
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管理部门每季度对承包人承包到位情况进行一次考核，并进行公布。考核情况应纳入承包人年度经济责任制考核中。企业应建立关键装置、重点部位档案及安全检查 项数备注4.5.1生产设施建设1.生产设施建设应满足国家'三同时'规定；52.企业应对项目建议书、可行性研究报告、初步设计、总体开工方案、开工前安全条件确认 ...
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以便及时、全面而准确地反映民营经济的发展情况。建立各级领导帮扶民营大户责任制，建立民营大户信息直通车制度。加快民营企业园区建设，构筑民营经济发展平台。（四） 、检查、督办；协调有关方面，解决工作推进中的各种问题，为企业和基层搞好服务；负责目标责任制考核，推进畜牧业各项目标的落实。四、工作目标（一）调查 ...
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监局、省金融办牵头）２.大力发展适应中小企业、民营企业和县域经济发展需要的地方非银行金融机构。加强民营企业资金融通和信用担保体系建设,建立对我省地方中小企业 将部门的行政效率和行政成本量化,作为部门绩效考核的重要依据。２.建立健全主体明确、层级清晰、具体量化的岗位责任制。行政机关要将本部门的职责和工作 ...
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代办'联办机制、并联审批机制和重大在建项目跟踪服务机制，加大对大中型企业、利税大户和民营企业服务力度，实现行政审批'零投诉'；(4)全面完成及配合完成市政府十 ，无重大渎职、失职行为，无有损经济环境、有损黄石形象的不文明执法行为；(2)建立并全面落实了行政执法责任制、执法公示制、执法督查制、错案追究制 ...
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企业三级储备体系。建立严格的项目考核评价机制及奖惩机制。(分值：5分)8、支持、引导民营经济快速发展。发展以现代商贸为重点的服务业，培植商贸流通 企业局1、实现中小企业增加值和工业增加值增长13％。(分值：25分)2、规模以上民营企业增加值增长不低于20％。(分值：15分)3、新增固定资产投入5亿元。 ...
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不稳定因素。报果件年终结案率达100%。(分值：5分)8．强化安全生产责任制，确保无重特大事故发生。(分值：5分)9．科技三项费用占年度本级 1．实现规模以上中小企业工业增加值增长15%。(分值：20分)2．实现规模以上民营企业工业增加值增长20%。(分值：20分)3．投资规模在50万元以上的中小企业 ...
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公司（营销窗口）或办事处每家加1分。3、当年新批境外生产企业每家加2分。附件7旅游、民营经济工作考核指标、目标及评分标准（一）旅游工作考核指标考核 活动，并全面完成任务3分未完成任务的酌情扣分。安全生产工作全面落实安全生产责任制，全年无安全生产事故3分若发生重大安全事故本项不得分。其他工作积极配合做好 ...
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，加快民营群体发展；3、 抓改制，用足用好税收优惠政策支持民营企业参与国有企业改革和国有经济的战略性调整，实现产权多元化；4、 抓创新，用足用好税收 购手续；精简税务检查，统一计划，强化调度，规范操作，切实减轻民营企业的负担；建立并落实执法责任制、过错追究制，评议考核制，规范执法体制和行为，强化监督， ...
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