据国务院劳动主管部门介绍，涉及劳动报酬的争议一直高居各类劳动争议的榜首。拖欠工资在农民工中显得尤为突出，以欠薪逃匿行为最为恶劣。劳动者报酬关乎劳动者的 依法承担相应赔偿责任，主要是指行为人按照劳动合同法要求向劳动者全额支付了赔偿金和经济补偿责任。 应当特别指出的是，以上两个条件必须同时具备，才可以减轻 ...
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劳动合同的，自应订立无固定期限劳动合同之日起，向劳动者每月支付二倍的工资。由于姚庄热电公司与李安乐等农民工对合同重要内容存在分歧，姚庄热电公司起草的合同 内的烤火费180元（注：3个月×60元）予以支持；六、关于李安乐要求热电公司为其补缴社会保险费、赔偿失业待遇损失应如何处理的问题。姚庄热电公司目前已 ...
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双方平等协商确定。但是现阶段，广大劳动者的知识文化水平有判别，尤其是大量进城的农民工，很多人对什么是劳动合同，怎么签订劳动合同，签订什么样的劳动合同，可能都 经济损失的，用人单位可以按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。赔偿经济损失的数额，应由用人单位根据具体情况确定，从职工本人工资中扣除，但每月扣除 ...
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、承诺，与本案无关联性，因为反诉原告的待证事实是证实劳动监察部门曾解决过农民工索要工资问题，而本案是建设工程施工合同纠纷。另外，部分内容也不真实。函称 六建司于2006年12月22日将其施工的第五标段主体工程结算资料报送佳和公司要求审定，而此时六建司并未将消防通风工程施工完毕，也未经过验收，工程并未 ...
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、承诺，与本案无关联性，因为反诉原告的待证事实是证实劳动监察部门曾解决过农民工索要工资问题，而本案是建设工程施工合同纠纷。另外，部分内容也不真实。函称 六建司于2006年12月22日将其施工的第五标段主体工程结算资料报送佳和公司要求审定，而此时六建司并未将消防通风工程施工完毕，也未经过验收，工程并未 ...
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认真贯彻落实党的十六届六中全会精神，推进“和谐温州”建设，根据国务院《关于解决农民工问题的若干意见》和省委、省政府有关文件精神，现就进一步加强对外来务工人员 ，把外来务工人员作为法律援助的重点对象之一，重点援助解决拖欠工资、医疗事故、交通事故、工伤事故赔偿等事项，保证他们就近快捷地申请和获得法律援助。 ...
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方赔偿对方的一切损失。合同签订后，原告焦卫东即组织由农民工组成的施工队对3#、4#楼的主体工程进行施工。在施工过程中，建设单位平顶山姚孟电力 本院不予支持。原告要求被告支付拖欠人工费164356.79元的理由部分成立，过高部分不予支持。原告要求被告赔偿损失50000元的理由不能成立。东辉公司、瑞阳公司 ...
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统一发放，很少出现因私人利益而任意克扣、拖欠工资的现象。 从立法模式看，外国规制拒不支付报酬行为的模式大致可以分为以下两类：第一类是刑法典模式。在 了劳动者的合法权益和社会的秩序。[5]我国是发展中国家，对于广大劳动者特别是农民工而言，薪酬是其生存的基本保障。行为人拒不支付报酬的行为严重影响了劳动者的 ...
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统一发放，很少出现因私人利益而任意克扣、拖欠工资的现象。 从立法模式看，外国规制拒不支付报酬行为的模式大致可以分为以下两类：第一类是刑法典模式。 地侵犯了劳动者的合法权益和社会的秩序。⑸我国是发展中国家，对于广大劳动者特别是农民工而言，薪酬是其生存的基本保障。行为人拒不支付报酬的行为严重影响了劳动者的 ...
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性或宣告性判决应用得更为广泛, 而且有时当事人可能不要求或不仅仅要求金钱赔偿, 这个时候, 法院发布禁令或作出宣告才可以给予当事人适合的救济。 第三, 集团诉讼的适用要件 强、刘序国、向秀亮、田必耀: 《湖南为修水电站, 300万民工工资拖欠24年》, 载《检察日报》2001年4月22日版； 远山:《 ...
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