110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 11709 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
公司派我们出去学习,时间为一个月我们提前半个月回到公司,就因为这个事公司有和我们解除劳动合同我与公司签了五年合同已经工作三年了...
//www.110.com/ask/question-1558438.html -了解详情
公司工作8个月,已经转正,公司以鸡毛蒜皮理由提出解除劳动合同,而且没有提前通知,原因为:我是做销售,我们是商场收银,有天下班晚了,一笔单成交后, 公司,隔天才打的电脑单,并不涉及经济损失。公司以这个理由要将我开除,要怎么申请赔偿,公司不肯给合同,也从没有交住房公积金,公积金以会一起补交为理由拖延 ...
//www.110.com/ask/question-1347347.html -了解详情
两个月基本上天天加班,五一国庆也没有放过什么假.因为我是做库管员这个职位,出入库单上面可以显示我曾经在项目部里面上过班,但加班记录就不好找了, 可以提出那些合法赔偿?不签合同双倍工资+解除劳动关系补偿+补交社保+探亲假补贴可以要吗?以及向什么地方什么部门提出? 2,应聘与工作时公司不同对事件 ...
//www.110.com/ask/question-1340396.html -了解详情
我和公司合同是3年,21日刚满一年,公司今天通知我明天不用上班,解除劳动合同应该怎么赔偿?谢谢没有约 该怎么赔偿呢?赔偿金是多少啊?谢谢,...
//www.110.com/ask/question-1210932.html -了解详情
接到公司通知,要解除劳动合同,并且没有任何理由。(我已经整整为这家德国公司工作5年整) 请问各位律师达人我这种情况怎么办? 我和德国公司签订劳动 。 请问是基本工资吗? 因为我们没有注册,所以不能缴纳保险和公积金,所以公司是把工资还有保险和公积金每个月一次性支付给我。 请问我这种情况如何具体计算 ...
//www.110.com/ask/question-1153109.html -了解详情
个月,我现在在该公司工作时间才4个多月,并未过试用期。请问这种情况我能获得什么样赔偿呢?公司人事老总提前一个月口头告知我解除劳动合同关系公司也说给我半个月工资经济补偿。但是后来听人事一个同事私下说按理是能获得2个月工资经济补偿。请问究竟是怎样呢? ...
//www.110.com/ask/question-299456.html -了解详情
工作期间频繁请假,从今年起请假更频繁,基本上一个星期只上2-3天班,而且只来半天,来工作半天都是坐在公司外面休息,没有正常工作.而且经常发病时候,还需要 带薪病假3.公司也跟他谈过给他赔偿,跟他解除劳动合同.但他不同意.4.他不同意离职原因是因为喜欢公司一个女生,想要看到她.想咨询,这样情况 ...
//www.110.com/ask/question-210790.html -了解详情
我所在公司想与我解除劳动合同,我不想解除,如果公司强行解除,我怎么提出赔偿?,谢谢!!!...
//www.110.com/ask/question-24217.html -了解详情
一项目从事预算工作,属于湖南一家国企派遣用工,前段时间公司在完全不尊重我个人意愿前提下下了一个去另外项目做资料调令,我拒绝了,之后公司隔三差五 不是违法了。之前签订劳动合同我目前没有,因为签完之后公司没有返还,我问过总公司人力资源部公司可以以不服从公司安排为由解除劳动合同,没有任何赔偿...
//www.110.com/ask/question-2742928.html -了解详情
因为公司(A公司)战略原因,公司一项业务被出售到另一家公司(B公司),对 应员工是要被转去B公司,但是是通过与B公司面试后,重新与B公司签订新带 有试用期合同,请问:A公司要与此员工解除劳动合同,如何赔偿此员工?...
//www.110.com/ask/question-2307182.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索