被公司变相辞退 -全站搜索

劳动争议

同时签了另外一份劳动合同，其实就是一家单位挂两块牌，劳动关系转到公司注册的新公司。当时没太在意，因为这是单位一批人同时转的，是集体行为，几个人。后来才知道这是单位变相的规避自己应付的责任和义务，这样好辞退职工不用支付经济补偿金，我们无知的劳动者被欺骗了。 14年3月我被新公司（安徽华夏显示技术公司） ...

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浅谈劳动合同法适用问题

，改善用工环境等方面入手，而是通过设定约定高额违约金，致使劳动者无力赔偿来变相限制劳动者合理流动，实际上是剥夺了劳动者自由择业权。与此同时，劳动法对约定违约金比原来低；有的用人单位大量使用劳务派遣工，减轻自身责任；还有些劳务公司运作不规范，从提取高额管理费，克扣或者拖欠劳务工资，甚至不缴纳社会保险费 ...

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对弱势群体中犯罪现象的观察与思考

城市中的弱势群体、农村进入城市暂时找不到工作或找到过工作又因种种原因被辞退而处在无业状态的边缘人群中，容易出现财产型犯罪。在个别案例中，出于不公正导致的诸多现实矛盾对社会稳定的影响应引起我们的关注，美国兰德公司对我国2005--2015年不确定因素可能影响经济增长率进行了如下估计：[16] （表略） ...

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山东省省管企业监事会管理暂行办法

的报酬和馈赠，不得为本人及他人谋取或变相谋取不正当利益；（三）不得直接或间接持有公司所出资的各级子公司、参股公司股权；（四）不得参加有可能影响公正执行根据情节轻重，责任追究采取通报批评、诫勉谈话、责令检查、扣减绩效薪、解聘或辞退等方式，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。第六章支持保障第三十一条省国资委 ...

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山东省人民政府办公厅关于印发山东省省管企业监事会管理暂行办法的通知

的报酬和馈赠，不得为本人及他人谋取或变相谋取不正当利益；（三）不得直接或间接持有公司所出资的各级子公司、参股公司股权；（四）不得参加有可能影响公正执行根据情节轻重，责任追究采取通报批评、诫勉谈话、责令检查、扣减绩效薪、解聘或辞退等方式，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。第六章支持保障第三十一条省国资委 ...

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保护“反腐英雄”举报人法律应给予更多保障

国家机关工作人员。而当前，随着市场经济建设的进一步深入，社会经济生活中出现了很多公司、企业，它们的法定代表人或管理层中领导虽然不是国家机关工作人员，但是手中上日程。我国应加强对举报人的保密制度，尤其要完善防止变相泄密的立法，禁止将举报材料转被举报人所在地或所在单位主管部门处理，避免使举报人和举报内容 ...

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道路交通安全法草案：尊重生命为民护利制约权力

使得车主不知到哪里取车；有的在拖车过程中野蛮操作，造成被拖车辆损坏。”深圳一家长途客运公司对此感到十分苦恼。“拖一次车，收费从300元到3000 以及依法没收的违法所得，必须全部上缴国库；不得给公安机关交通管理部门下达或者变相下达罚款指标；不得以罚款数额作为考核交警的标准。-交警必须接受行政监察机关的 ...

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有耐心的律师进来帮我看看，关于劳动赔偿问题，孕妇一名

是这样的，我2009年4月9号到这家服装公司的A店铺当店长，后面被调到B店铺当店长至今。自己店铺的事，有时外地店铺开业拆柜经理都会喊我去帮忙过，待遇差为什么不走，一是离家近，二是主要的做熟不做生。我个人感觉就是变相的在辞退我们。也没有提前30天书面告知我们，29号才给我发个信息，30号才 ...

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急！求助：怀孕后劳动合同问题

怀孕后，公司一直以各种方式想让我自动离职，前段时间传说要给我调岗，变相增加工作量，请问后面这句的法律效力，是否在怀孕期间可以变更我的岗位，或者以拒绝或是否只是补偿基本工资？怀孕期间，是否只发基本工资？ 3.因为公司里我是第一个怀孕的，之前有一位同事被辞退了，所以公司是非常不愿有怀孕的人在的。我要休 ...

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临颍县电业局、临颍县电业局总公司诉被告王彦峰劳动争议纠纷一案一审裁定书

颍县电业局下属单位繁城电管站工作。2005年4月被告王彦峰又回临颍县电力安装公司工作。2005年7月1日被告王彦峰书面申请，要求办理停薪留职，并同时与临颍。本院认为：本案争执的焦点问题是临颍县电业局对被告王彦峰的工作安排是否是变相拒绝安置。本案中，王彦峰作为志愿兵退伍后，有关部门依安置计划将其分至临 ...

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