参加有关会议，调阅有关资料，向有关人员了解情况。(二)在现场检查中发现有危及人身安全的紧急情况时，令其改正或停止作业，并通知单位立即处理。(三)随时向 上级安全监察机关反映地区和企业的有关安全情况。(四)参加或直接进行重大伤亡事故的调查，督促企业按规定处理。第九条劳动安全监察员在执行任务时，须持证并 ...
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工作。”。七、新增加一条为“第六条对在劳动安全卫生工作中坚持安全生产，防止职业危害和重大事故等方面，取得显著成绩和作出突出贡献的单位和个人 主管部门或者有关部门处以１００００元以下罚款”。六十、新增加“第五十二条劳动行政主管部门或者有关部门的工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，视情节给予行政处分”。 ...
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发包给具有劳务分包资质的劳务分包人。施工单位招用农民工的，应当依法签订劳动合同，并将劳动合同报项目监理工程师和项目法人备案。施工单位和劳务分包人应当依照 、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的，对直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；后果特别 ...
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以任何形式、名义组织学生从事接触易燃、易爆、有毒、有害等危险品的劳动或者其他危险性劳动以及危险性娱乐活动。严禁将学校场地出租作为从事易燃、易爆、有毒、 主要领导人和政府部门正职负责人给予记过、记大过或者降级的行政处分。第十八条重大安全事故发生后，由地区行署、设区的市人民政府按照国家和自治区有关规定迅速 ...
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工会有权向本单位或有关部门反映违反劳动安全法律、法规、规程的行为；有权对违章指挥、冒险作业或重大事故隐患、职业危害提出解决意见；有权参加 元至100000元罚款，并提请县级以上人民政府决定责令停产整顿。第四十三条县级劳动行政部门可处以20000元以下罚款，超过20000元至50000元的罚款，报设区的 ...
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单位工会有权向本单位或有关部门反映违反劳动安全法律、法规、规程的行为；有权对违章指挥、冒险作业或重大事故隐患、职业危害提出解决意见；有权参加本 四十九条 生产经营单位或其主管部门的有关人员违反本条例，需给予行政处分的，劳动行政部门或有关部门及工会可提出处理建议，按照人员管理权限给予行政处分。第五十条 ...
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工会有权向本单位或有关部门反映违反劳动安全法律、法规、规程的行为；有权对违章指挥、冒险作业或重大事故隐患、职业危害提出解决意见；有权参加 元至100000元罚款，并提请县级以上人民政府决定责令停产整顿。第四十三条县级劳动行政部门可处以20000元以下罚款，超过20000元至50000元的罚款，报设区的 ...
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安全卫生工作进行监督，发现违反国家有关劳动安全卫生法律、法规、标准和技术规程的行为，及企业存在的重大事故隐患和职业危害，有权提出处理意见，企业 情节严重的，会同行业管理部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿：(一)分配未经安全教育培训的劳动者上岗作业的；(二)特种作业人员未取得操作许可证而上岗作业的 ...
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以任何形式、名义组织学生从事接触易燃、易爆、有毒、有害等危险品的劳动或者其他危险性劳动以及危险性娱乐活动。严禁将学校场地出租作为从事易燃、易爆、有毒、 主要领导人和政府部门正职负责人给予记过、记大过或者降级的行政处分。第十八条重大安全事故发生后，由地区行署、设区的市人民政府按照国家和自治区有关规定迅速 ...
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残缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤，一般能引起人体长期存在功能障碍，或劳动能力有重大损失的伤害。具体是指损失工作日等于和超过105日的全部丧失劳动 人数与工矿商贸就业人数的比率。计算公式为：工矿商贸就业人员10万人生产安全事故死亡率 = ×10511．道路交通万车死亡率。表示每1万辆机动车中因道路交通 ...
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