的,从离职创业时起缴纳基本养老保险费,原工作年限视同缴费年限,其中依照公务员管理的事业单位人员按规定给予一次性养老保险补贴,进入个人帐户;原属非财政 机构要及时办理接受养老保险关系手续。养老保险关系转移后,前后缴费年限和个人帐户合并计算。 (二十九)建立失地农民社会保障制度。各地要积极探索建立符合当地 ...
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参加社会保险的职工,从转制之月起参加社会保险。转制时在职职工按国家规定计算的连续工龄,视同缴费年限,不再补缴基本养老保险费。离休职工的医疗保障继续执行 在参加基本医疗保险的同时,可以参照国家公务员医疗补助办法,实行医疗补助。转制后企业可按照有关规定为职工建立企业年金和补充医疗保险,并通过企业年金妥善 ...
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72号文件有关精神执行。从2009年开始,县、市、区和乡、镇、街道机关录用公务员应主要从招聘到村和社区工作满3年以上、且年度考核均为称职以上的 任职务比照同等条件人员确定其工资待遇,并依据其在农村或社区工作期间缴纳的养老保险金年限,合并计算为工龄。今后在晋升专业技术职务时,在农村和社区的工作年限可视作 ...
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产生的失业职工,符合条例要求的,其失业保险待遇按1999年1月22日以前的工龄和实际缴费年限合并计算。 二、按分级负责的原则,事业单位工作人员和 四、全市参照公务员管理的事业人员参加失业保险的问题,待上级明文规定后再行参保。 五、各单位及职工缴纳失业保险费的基数按上年12月份的工资总额计算。 二○○五 ...
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》、国务院、甘肃省政府关于进一步做好促进就业工作的通知精神,结合实际,特制定本办法。一、指导思想(一)坚持以科学发展观为指导,以促进经济社会和谐 组织积极接收普通院校毕业生。在非公经济组织工作的毕业生招考公务员后,在企业服务的时间连续计算为工龄。高校毕业生和退役军人自主创业资金不足时,可申请小额担保 ...
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引进由市人事局具体负责实施。第九条 党政人才的引进按《关于全省考试录用国家公务员和机关工作人员实行省级统考的通知》(甘人事[2003]52号)文件要求的程序和 因原单位无正当理由不同意调出,造成辞职辞退的,承认其原有身份和社会保险关系,工龄连续计算,并为其新建人事档案、按新调入人员办理有关手续。第十七 ...
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负责安置就业。各级机关原则上不安排接收毕业生计划,特殊情况要在编制限额和增人计划内按照录用国家公务员的有关规定接收毕业生;事业单位接收毕业要在编制限额和增 ,其工资及各种福利待遇,由单位负责,并按毕业生到用人单位第一次报到的时间计算工龄。各单位不得无故拒收按计划派遣毕业生,对没有完成接收毕业生计划和拒 ...
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职位专门招聘这部分大学生。(二)服务期满考核合格的"三支一扶"大学生报考公务员、硕士研究生、事业单位工作人员和自主创业的,享受省委、省政府办公厅《关于引导和 单位的,由接收单位按照所任职务或岗位比照同等条件人员确定其工资福利待遇,其服务年限计算为工龄,在今后评定晋升专业技术职务时,同等条件下优先考虑。 ...
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不进入国家公务员序列。其福利待遇按有关政策办理具体规定如下:(一)受聘参事的供给关系包括工资、福利待遇等,仍由参事所在单位负责。个别从台港澳地区和国外回来 由原所在单位按干管权限或有关文件规定,经批准延缓办理离退休手续后,工龄连续计算。参事离任或解聘后按规定办理离退休手续。政府参事受聘期间,福利待遇与 ...
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经济发展。有条件的地方可试行预备公务员制度,通过考试、考核或直接面试的方式录取应届毕业生,先安排在基层单位锻炼(人事、工资、户粮等关系均落在基层 中心负责管理,并保留干部编制,连续计算工龄,参加职称评定等,其户粮关系按照户籍管理原则落户到就业单位所在地的公安派出所和粮食部门。各级毕业生就业主管部门和 ...
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