夫妻应当自觉落实计划生育避孕节育措施，接受计划生育技术服务指导。不符合本条例有关规定而怀孕的，应当及早采取补救措施。第二十七条育龄夫妻采取绝育手术后，因子女死亡 规定的产假外，增加三十五日的产假；男方享受十日的看护假。产假、看护假期间，照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。第三十九条自愿终身只生育一个 ...
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夫妻应当自觉落实计划生育避孕节育措施，接受计划生育技术服务指导。不符合本条例有关规定而怀孕的，应当及早采取补救措施。第二十七条育龄夫妻采取绝育手术后，因子女死亡 规定的产假外，增加三十五日的产假；男方享受十日的看护假。产假、看护假期间，照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。第三十九条自愿终身只生育一个 ...
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享受十日的看护假。产假、看护假期间，照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。 前款第一项、第三项规定的计划生育奖励金具体办法和扶助金具体办法由省人民政府自 事业，建立和健全人口与计划生育基金会，优先解决农村独生子女户和纯生二女结扎户的基本养老问题。 第三十九条农村男方到独生女方家结婚落户，以及独生女户、纯 ...
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竞聘标准。 第二十五条 甲方不得因女职工结婚、怀孕、生育、哺乳等情形，降低女职工的工资。在孕期、产期、哺乳期间，甲方不得单方解除与女职工的劳动合同 次，工资专项集体合同、集体合同中的工资条款或者相应附件的履行情况应当每半年公布一次。 甲、乙双方在履行合同中发现问题或提出建议，应当以书面形式报双方首席 ...
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以上医院或计划生育服务站确诊，患有严重遗传性疾病等医学上认为不应当生育的疾病的，禁止生育。已经怀孕的，必须终止妊娠。严禁任何单位和个人擅自鉴定胎儿性别。关联 等方面给予优先照顾。(三)产妇除享受国家规定的产假外，增加三十五日的产假。产假期间，照发工资，不影响原有福利待遇和全勤评奖。第二十八条终身只生育 ...
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等方面给予优先照顾。(三)产妇除享受国家规定的产假外，增加35日的产假。产假期间，照发工资，不影响原有福利待遇和全勤评奖。第二十八条 终身只生育 农村社会养老保险事业，建立和健全人口与计划生育基金会，逐步解决农村独生子女户和纯生二女户老有所养等问题。第三十条 农村妇女与城镇居民、国家干部、职工结婚的， ...
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十日的看护假。产假、看护假期间，照发工资，不影响原有福利待遇和全勤评奖。(四)夫妻双方均属农业人口的，由当地乡(镇)人民政府按有关规定办理养老保险。 事业，建立和健全人口与计划生育基金会，优先解决农村独生子女户和纯生二女结扎户的老有所养等问题。第二十七条农村男方到独生女方家结婚落户，以及独生女户、纯生 ...
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不在身边的；三、婚后长期不育，已领养一个孩子，而后又怀孕生育的。农村普遍提倡一对夫妇只生育一个孩子，严格限制生两个孩子。对确有某些实际困难、要 优待。第二十条干部和城镇职工，不按计划生育，取消生育时所享受的福利待遇。产前检查费、分娩住院费自理，产假期间不发工资。夫妇双方停发奖金一年。超计划生育的子女， ...
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，就试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等事项进行自主约定。 25、与《劳动法》相比，《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款删除了哪些内容？ 1 不得滥用权利；第二，需要注意的是，用人单位与劳动者约定的服务期较长的，用人单位应当按照工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬。 34、单位提供什么样 ...
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，就试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等事项进行自主约定。 25、与《劳动法》相比，《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款删除了哪些内容？ 1 不得滥用权利；第二，需要注意的是，用人单位与劳动者约定的服务期较长的，用人单位应当按照工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬。 34、单位提供什么样 ...
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