我签了劳动合同，合同规定试用期内辞职提前三天申请，辞职申请表要求经理签字，经理说总办开会表示年前不给员工辞职但公文还弄好，不给签字。我还能辞职吗？能拿到工资吗？是公文还没下发到部门。...
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在试用期内辞职，要等到公司招到人接替我才能走吗？如果不等到公司招到人我就走了，公司就不发我半个月的工资，这样合理吗？我应该怎么要回我的工资呢？如何维护自己的权益？...
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，那样能不能算为试用期内辞职的？ 试用期间，公司还让我们签了一份不买保险的确认书，还摁了手印，我可以用这个理由来辞职吗？而且还是当天辞，如果公司扣我国庆节那几天假期的工资，是不是违法的呢?请帮忙解答，谢谢！！...
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，面试合格后人事部就和我签了两份合同，但是并没有给我一份，合同上没有明确规定试用期内辞职一定要提前7天，到8月16号刚好满一个月的时候我觉得包装不太适合我，于是趁 7月份的工资我8月20号确实收到了，但是8月份的工资现在20号过了其他员工的发了我的还是没有发，请问我8月份做的16天左右的工资能要回吗？...
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员工试用期合同中有关试用期内辞职或被辞退公司将扣除员工30%的工资,这合法吗?...
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我在某公司做客服。试用期内辞职，提前五天已通知用人单位会随时离职。公司扣除了我接近2000的绩效工资，只发给我基本工资1400，请问这合法吗？...
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我在试用期内辞职的，辞职时问了工作服不扣钱 工作服交了 但发工资的时候 扣了400块钱说是工作服钱，请问这样对吗？ 如果不对 我应该怎么做才能把钱要回来....
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