加大。解放思想再讨论、政务环境评议评价和保持共产党员先进性教育等活动有效开展，公务员队伍建设进一步加强。廉政建设和反腐败斗争深入推进，政风建设取得新成效。特别 要有新进步。实现全面普及九年义务教育，国民平均受教育年限提高到９年；公共卫生和医疗服务体系不断完善，城镇企业职工基本养老保险覆盖率达到９０％， ...
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养老保险的费率进行调整。第九条计算缴费的从业人员月工资额不得低于政府规定的最低工资标准。从业人员本人工资低于所在市、县从业人员平均工资６０％的，应当由 ，按照国家规定计算的连续工龄或工作年限，视同缴费年限，全并计发基本养老金。第三十五条国家机关公务员（包括参照国家机关公务员待遇执行的人员）在本条例实施 ...
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国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者，适用劳动法。 ４、公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员，以及农村劳动者（乡镇企业职工和 当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下，用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力。５７．劳动者与用人单位形成或 ...
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国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者，适用劳动法。 ４、公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员，以及农村劳动者（乡镇企业职工和 劳动法＞行政处罚办法》（劳部发〔１９９４〕５３２号）在企业低于当地最低工资标准支付职工工资应付赔偿金的标准，延长工作时间的罚款标准，阻止劳动监察 ...
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国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者，适用劳动法。 ４、公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员，以及农村劳动者（乡镇企业职工和 劳动法＞行政处罚办法》（劳部发〔１９９４〕５３２号）在企业低于当地最低工资标准支付职工工资应付赔偿金的标准，延长工作时间的罚款标准，阻止劳动监察 ...
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国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者，适用劳动法。 ４、公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员，以及农村劳动者（乡镇企业职工和 劳动法＞行政处罚办法》（劳部发〔１９９４〕５３２号）在企业低于当地最低工资标准支付职工工资应付赔偿金的标准，延长工作时间的罚款标准，阻止劳动监察 ...
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国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者，适用劳动法。 ４、公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员，以及农村劳动者（乡镇企业职工和 劳动法＞行政处罚办法》（劳部发〔１９９４〕５３２号）在企业低于当地最低工资标准支付职工工资应付赔偿金的标准，延长工作时间的罚款标准，阻止劳动监察 ...
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监督权，实行单位自主用人、职工自主择业、政府依法监管。(三)本省事业单位除依照国家公务员制度进行人事管理以及转制为企业的以外，都要逐步试行人员聘用制度；使用事业 仍未找到工作的，由原单位按照该职工的工作年限发给经济补偿金，并将其人事关系正式转入托管的人才中介服务机构。财政核拨经费事业单位的未聘人员转到 ...
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与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者，适用劳动法。４、公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员，以及农村劳动者（乡镇企业职工和 当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下，用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力。５７．劳动者与用人单位形成或 ...
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和司法行政工作2010年，审判、检察、公安、司法行政工作坚持围绕中心、服务大局，深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法，各项工作取得全面 。2010年，各地、各部门组织各级领导干部法律知识考试126万人次，组织公务员法律知识培训和考试450万人次，开展企业经营管理人员法律知识培训170万人次 ...
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