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我们很多人与公司发生了一点矛盾我们想要回我们的工资公司我们工资的理由是觉的我们有客人的小费《但是小费是说有就有的》《我们还要交押金》。所以 的所以应当有工资,我们也去过劳动局他们受理理由是我们没跟公司签合同确定是劳务关系还是雇佣关系所以于受理,我们现在该怎么办,需要准备什么材料。谢谢...
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到一个月工资。我一共是工作了25个工作日,公司是单休。公司这种到一个月工资的做法正确吗?另外由于临走时说工资,所以我把工装什么的都留下了,现在手头上只有一张公司我的工装押金条,上边有公司的公章和我的名字。这样我可以申请劳动仲裁吗?这张条可以做为证据吗 ...
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老板说了,但是我想现在就走,可我怕公司扣我工资,因为老板经常说完不成任务就扣工资,就拿这个来逼我们工作。之前的同事也说公司加班费(有时加班到晚上11点),我手上只有一份企业实习接收函,接收函上只写开始上班时间,结束时间写待定。所以,如果公司我 ...
//www.110.com/ask/question-495908.html -了解详情
年。我公司在去年6月分前与总公司是合作关系.在去年6月份的时候我公司和总公司合并直接由总公司管理.在今年3月份的时候 总公司要把我调别的店.由于在这之前我 .)现在已经40天没上班 而且3月份的工资也没发.当时也没说要我辞职.公司的人只是说以后来上班就白上 工资 而且从去年6月份合并的时候到现在 ...
//www.110.com/ask/question-116234.html -了解详情
的合同上是8小时,一周工作40小时,工作1350元/月,试用期1个月。但是因为工资到约定工资,劳动时间又太长,于5月6号打了离职申请,但是6月5号领导一直拒绝签字,一直生效了,说如果我自行离开,将工资。但是6号我有一家公司要上班了。我想问问我该怎么办?我手里只有劳动合同, ...
//www.110.com/ask/question-2558782.html -了解详情
1,到现工作单位上班5个月了,从未发放员工工资条,问公司要的时候,他们就说要看工资直接到财务查询,公司没有工资条的,请问这样的问题,我们员工应该怎样维护自己的权益呢,公司发放工资条是否是合理或者是合法的呢? 2,公司要求定做工作服,但是没有告诉我们要扣钱,直接叫我们量体定做, ...
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(说保险公司驾驶员赔一万),出院休息一个月没发工资。现在要二次手术,公司钱,干了四年公司投保险也没签合同,现在因为这事我没有上班了, 自己造成的事故,公司造成损失了,意思要我承担一点,二次手术费就了!公司工资都是现金,没有工资条银行卡,但我可以证明存在劳动关系!我该怎么处理这事?...
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《劳动合同法》所规定的的职责和义务;乙方承诺与甲方再无工资,社保,经济补偿金,双倍工资,加班工资等任何劳动纠纷,双方也无任何劳动关系,乙方在社会的 签过之后,他们因为法定节假日扣除工资或者春节期间工资的事情我是否还可以去劳动仲裁或劳动局举报 申诉? 如果签这份合同公司办理离职我应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-2262717.html -了解详情
一个月,10月21日公司以没有业绩为由辞退,并删除电脑上的工作证据,说没满一个月工资,我现在手头有一些当时工作时的资料,以及公司网站上写有我名字的广告,还有工作其中一天我所做工作打电话数量的截图,请问我能否申请劳动仲裁,要求支付工资并赔偿。公司有偷税漏税 ...
//www.110.com/ask/question-2014062.html -了解详情
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